Оритсела Эбимами — специалист по ИИ и технической поддержке, основательница и исполнительный директор Warri Women in Tech, сообщества, которое открывает женщинам и девушкам в Уорри (штат Дельта) путь к участию в цифровой экономике. Само место имеет своё значение: технологическая индустрия Нигерии сосредоточена преимущественно в Лагосе, а Уорри находится далеко от этого центра — расстояние, которое определяет, кто получит доступ к цифровой экономике. Именно вопрос доступа её сообщество было призвано решить.

Её карьера охватывает техническую поддержку, ИИ и программную работу. Она работает специалистом по техподдержке и промпт-инженером, а также преподаёт технологии, занимается исследованиями пользователей и выступает на публике. В апреле 2026 года она начала работать промпт-инженером в Warri Tech Hub, разрабатывая структурированные промпты для инструментов ИИ. Промпт-инжиниринг превратился в отдельную профессию по мере распространения генеративных инструментов ИИ в повседневной работе, и эта роль строится именно вокруг такого структурированного проектирования инструкций.

Восемь месяцев, с октября 2023 года по май 2024 года, она проработала Scrum-мастером в BlueBow Research Consultancy в районе Лондона. Она также основала Techsela Consultancy, где работает в сферах ИИ, технической поддержки, цифровых систем и операционной деятельности.

В июле 2026 года она основала Warri Women in Tech, чтобы сократить гендерный разрыв в технологиях, открывая возможности для женщин и девушек. Она также была принята в программу Grow with Google от Mentor Me Collective в рамках когорты Elite 495. Grow with Google — это инициатива Google по обучению цифровым навыкам, и для тех, кто следит за тем, как гендерный разрыв сокращается вне крупных хабов, первые программы сообщества и её обучение в когорте — конкретные направления для наблюдения.

Эбимами говорит, что её работа шла по одной линии: от изучения языка и человеческой коммуникации к исследованию ИИ, технологий, психического здоровья и сообществ. Она считает, что будущее будет принадлежать не только тем, кто создаёт самые передовые системы, но и тем, кто понимает людей, которым эти системы должны служить.

Рассказывая о своём распорядке дня, она сказала: «Мой день обычно начинается около 4:30 утра. Я делаю растяжку, медитирую, пью воду, играю в шахматы и постепенно погружаюсь в работу».

Её рабочий набор намеренно минималистичен. «По сути, это мой ноутбук и телефон. На ноутбуке я исследую, пишу, работаю с инструментами ИИ, планирую программы и создаю что-то. На телефоне происходит большая часть человеческой стороны моей работы: сообщества, разговоры, возможности, сотрудничество, случайные идеи. С этими двумя устройствами я могу управлять почти всем, что делаю», — объяснила она.

В её постоянный набор инструментов входят Google Workspace, Microsoft Office, Dedoose, Notion, WhatsApp, Zoom, ChatGPT и Google Meet.

Когда нужно найти идею, она отходит от проблемы. «Я могу послушать музыку, посмотреть аниме, поиграть в шахматы, почитать или просто посидеть с мыслями. Я поняла, что иногда слишком сильное стремление к идее мешает её появлению. Некоторые из моих лучших идей приходят, когда я перестаю их насильно искать», — сказала она.

Когда её попросили назвать приложение, которое она считает ценным, она выделила Duolingo — приложение для изучения языков.

Один из продуктов, о существовании которого она мечтает, — навигационная система в мире технологий для тех, кто ищет свой путь в цифровой среде. «Что-то, что оценивает, где вы находитесь, что уже знаете, чего хотите достичь и какие ресурсы доступны вокруг, а затем помогает понять, чему учиться, какими инструментами пользоваться, с кем связаться и какую возможность выбрать следующей», — сказала она.

Если бы она могла формировать образовательную политику, то сосредоточилась бы на технологическом образовании по всей Африке. «Нам предстоит решить множество проблем, но нам нужны люди, способные смотреть на эти проблемы и говорить: “Как я могу построить лучший способ?” Я хочу, чтобы технологическое образование давало решателей проблем, а не только людей, умеющих пользоваться инструментами и собирать сертификаты», — сказала она. Этот акцент на решении проблем проходит через всё сообщество, которое она создала в Уорри.

Персона, которая вызывает у неё наибольший интерес, — Шанель Пауэр, инженер в области ИИ/ML и основательница Mentor Me Collective. «Меня очень интересует сочетание глубокой технической работы и того, что она создала вокруг технического обучения и менторства. Она пример человека, который сначала выстроил экспертизу, а затем создал что-то на её основе», — отметила Эбимами.

Цитата, которая находит в ней наибольший отклик, — из книги bell hooks Teaching to Transgress 1994 года о педагогике: «…чтобы мы могли познавать за пределами границ допустимого, чтобы мы могли думать и переосмыслять, чтобы мы могли создавать новые видения».

А история, которую ей больше всего хотелось бы прочитать: «Мне хотелось бы прочитать о женщине, развивающей технологическое образование где-то в Африке за пределами привычных технологических центров. Я хочу знать, что побудило её начать, что она увидела такого, чего не видели другие, и чему она научилась, обучая людей технологиям в африканском контексте», — сказала она.