Stijgende vermogen van vrouwen en de Great Wealth Transfer van $124 biljoen creëren een 'perfect storm' van kansen, zeggen vermogensmanagers
Belangrijkste punten
- •Cerulli Associates voorspelt dat vrouwen tegen 2048 $52 biljoen zullen erven binnen een bredere Great Wealth Transfer van $124 biljoen die doorloopt tot 2048.
- •Topvrouwen op Fortune's Most Powerful Women Summit zeiden dat vrouwen extra vermogen opbouwen via doorgroei naar senior corporate functies en de bijbehorende aandelencompensatie.
- •Avvra-oprichter en CEO Mitra Best zei dat kunstmatige intelligentie de groei van het nettovermogen van vrouwen versnelt en wil vrouwen helpen investeren in opkomende technologieën en bedrijven die financiering ontvangen.
- •McKinsey & Company schat dat 53% van de activa van vrouwen niet wordt beheerd door professionele adviseurs, tegen 45% voor mannen, wat een marktkans van $10 biljoen vertegenwoordigt voor de vermogensbeheersector.
- •Karla D'Alleva Valas van Fidelity drong er bij vrouwen op aan geplande financiële planningsessies prioriteit te geven, zodat groeiende erfenissen en meevallers bewust in plaats van toevallig worden beheerd.

Vrouwen bezitten meer vermogen dan ooit tevoren in de geschiedenis — en hun financiële invloed zal aanzienlijk toenemen. Volgens Cerulli Associates staan vrouwen erop om tegen 2048 $52 biljoen te erven als belangrijke spelers in de bredere Great Wealth Transfer van $124 biljoen — de decennialange overdracht van vermogen van oudere generaties naar hun erfgenamen die het onderzoeksbureau voorspelt door te lopen tot 2048. Naast erfenissen bouwen vrouwen vermogen op naarmate zij doorgroeien naar topposities, en vermogensbeheerders zeggen dat de sector zich al voorbereidt op dit moment.
De uitspraken werden gedaan op Fortune's Most Powerful Women Summit, waar topvrouwen uit de financiële dienstverlening zeiden dat vrouwen aan het roer staan van een grote financiële kans.
Anna Maria Nekoranec, CEO en medeoprichter van Align Private Capital, merkte op dat vrouwen aanzienlijke vermogens vergaren naarmate zij succesvol zijn in het bedrijfsleven en bestuurskamers overnemen. Vrouwen die vermogen verwerven helpen slimme beslissingen te nemen over hun geld is haar "persoonlijke missie", zei ze, omdat zij gelooft dat "we er de wereld mee kunnen veranderen."
"We hebben een perfecte storm, omdat het niet alleen deze vermogensoverdracht is," vertelde Nekoranec aan hoofdredacteur leiderschap Claire Zillman tijdens het gesprek. "Wat we zien is een versnelling van buitengewoon getalenteerde vrouwen die hogere niveaus binnen organisaties bereiken, hogere beloningen krijgen en aandelen ontvangen... Deze meevallers moeten worden gepland."
Mitra Best, oprichter en CEO van fintechbedrijf Avvra, voegde eraan toe dat de opkomst van kunstmatige intelligentie het nettovermogen van vrouwen razendsnel doet groeien. Als investeerder en AI-wetenschapper zei Best te hebben gezien hoe het vermogen in de sector "onevenwichtig" is verdeeld, met beslissingen genomen door een selecte groep bovenaan — een dynamiek die haar naar de financiële dienstverlening bracht om vrouwen te helpen investeren in "waar de toekomst naartoe gaat." Ze wil dat Avvra fungeert als ogen en oren van vrouwen over welke bedrijven financiering krijgen, welke technologieën geld aantrekken en welke problemen worden opgelost.
"Wie de cheques schrijft, financiert de toekomst," zei Best.
De vermogensmanagers riepen vrouwen collectief op om de zaken zelf in handen te nemen. Ze erkenden dat het leven druk kan zijn, met veel vrouwen die fulltime werken terwijl ze het grootste deel van het huishoudelijk werk en de gezinsverantwoordelijkheden dragen. Maar om vermogen op te bouwen, zeiden ze, moeten vrouwen tijd vrijmaken voor hun geldzaken.
Karla D'Alleva Valas, hoofd private wealth management bij Fidelity, drong er bij vrouwen op aan hun financiële toekomst prioriteit te geven door afspraken in te plannen om hun geld actief te beheren. Naar schatting wordt 53% van de activa van vrouwen momenteel niet beheerd door professionele adviseurs, volgens McKinsey & Company, tegen 45% voor mannen. Die kloof vertegenwoordigt een marktkans van $10 biljoen voor vermogensbeheerders — en een kans voor vrouwen om meer controle te nemen over hun financiële toekomst. Het verklaart ook waarom het panel steeds terugkwam op betrokkenheid: het geld ligt al in handen van vrouwen, en de open vraag die de topvrouwen stelden is hoe bewust het wordt beheerd.
"We moeten allemaal onszelf meten op onze mate van betrokkenheid. Eén keer per jaar een afspraak met je financieel adviseur — als je die hebt — dat is jouw keuze," zei D'Alleva Valas tijdens het gesprek. Wanneer vrouwen de inspanning leveren en een financiële strategie vaststellen, zei ze, kunnen zij hun "bloed, zweet en tranen optimaliseren" om salarissen en beleggingen uit te laten groeien tot fortuinen.
Met Cerulli's prognose die doorloopt tot 2048 vormt dat onaangebakken aandeel van 53% nu een concrete maatstaf om in de gaten te houden: naarmate erfenissen en meevallers binnenkomen, zal elke verschuiving in hoeveel van het vermogen van vrouwen bij professionele adviseurs ligt aangeven hoeveel van de "perfecte storm" gepland wordt, in plaats van toevallig, vermogen.
Dit verhaal werd oorspronkelijk gemeld door Fortune.