NotizieAzioniVerizon destina 70 milioni di dollari a un programma gratuito di formazione AI su scala nazionale

Verizon destina 70 milioni di dollari a un programma gratuito di formazione AI su scala nazionale

Autore: Cryptopolitan·

Punti chiave

  • •Verizon destina 70 milioni di dollari alla propria iniziativa "Verizon AI Skills for America", unendo 50 milioni di dollari di nuovi fondi a 20 milioni di dollari già impegnati in precedenza per la riqualificazione in ambito AI.
  • •Il programma offre accesso gratuito ai corsi AI di IBM, Google, Microsoft, Anthropic, Coursera e OpenAI tramite un unico portale, una formazione che, secondo le stime di Verizon, costerebbe altrimenti oltre 700 dollari a persona all'anno.
  • •Organizzazioni comunitarie tra cui la Local Initiatives Support Corporation, la National Association for Community College Entrepreneurship e Goodwill Industries International offriranno ai partecipanti coaching e orientamento sul territorio.
  • •La spinta formativa segue il piano di Verizon di eliminare 13.000 posizioni, con l'impegno iniziale di 20 milioni di dollari assunto dopo tale decisione.
  • •L'amministratore delegato Dan Schulman ha chiesto a ciascuna società del Fortune 100 di contribuire con 50-70 milioni di dollari, per un totale potenziale di circa 5-7 miliardi di dollari se le aziende dell'indice aderiranno.
Verizon destina 70 milioni di dollari a un programma gratuito di formazione AI su scala nazionale

Verizon sta investendo 70 milioni di dollari in un'iniziativa su scala nazionale per aiutare gli americani a sviluppare competenze in materia di intelligenza artificiale, offrendo formazione gratuita a chi cerca lavoro, ai proprietari di piccole imprese, agli educatori e ai lavoratori i cui posti di lavoro sono interessati dall'automazione.

L'iniziativa, denominata "Verizon AI Skills for America", unisce 50 milioni di dollari di nuovi fondi a 20 milioni di dollari che la società aveva già destinato in precedenza alla riqualificazione in ambito AI, secondo l'annuncio dell'azienda. Mentre il precedente Reskilling and Career Transition Fund era rivolto alla forza lavoro interna di Verizon, i nuovi fondi estendono l'accesso a studenti, professionisti a inizio carriera e imprenditori esterni alla società.

Verizon, che nel 2025 ha registrato ricavi per 138,2 miliardi di dollari, ha descritto l'iniziativa come un'estensione dei suoi sforzi più ampi per ridurre il divario nel settore digitale. Come termine di confronto, l'erogazione di 70 milioni di dollari equivale a circa lo 0,05 percento dei ricavi annuali.

Accesso gratuito a formazione AI di alto livello

Il programma riunisce i corsi di IBM, Google, Microsoft, Anthropic, Coursera e OpenAI in un unico portale, e i discenti potranno accedervi gratuitamente. Verizon stima che una formazione premium paragonabile a quella offerta dal programma possa costare più di 700 dollari a persona all'anno. Riunire in un unico luogo i corsi di aziende che competono nel mercato dell'AI è un elemento distintivo, e la copertura delle spese elimina una barriera di costo per i discenti privi di budget di formazione sponsorizzati dal datore di lavoro.

"Siamo profondamente grati ai nostri partner tecnologici per aver collaborato con noi per portare una formazione AI di livello mondiale alle comunità locali completamente gratuitamente", ha dichiarato Donna Epps, chief responsible business officer di Verizon, nel comunicato dell'azienda.

La società di telecomunicazioni conta inoltre su organizz comunitarie per rendere la formazione più pratica. La Local Initiatives Support Corporation, la National Association for Community College Entrepreneurship e Goodwill Industries International supporteranno i partecipanti con coaching e orientamento sul territorio.

La spinta formativa segue i tagli di posti di lavoro

Il programma di riqualificazione arriva anche dopo un periodo di licenziamenti presso Verizon. Secondo Reuters, l'impegno iniziale di 20 milioni di dollari della società è seguito al piano di eliminare 13.000 posizioni.

L'amministratore delegato Dan Schulman ha chiesto ad altre grandi aziende di contribuire all'iniziativa. Ha affermato che contributi di 50 a 70 milioni di dollari da parte di ciascuna società del Fortune 100 potrebbero creare un fondo di diversi miliardi di dollari per aiutare i lavoratori a sviluppare competenze per lavori legati all'AI. Con tali importi per società, la partecipazione dell'intero Fortune 100 — le maggiori aziende statunitensi per ricavi — ammonterebbe a circa 5-7 miliardi di dollari, e la risposta delle concorrenti ne determinerà l'eventuale entità.

Nel comunicato, Schulman ha affermato che l'AI rimodellerà radicalmente le forze di lavoro in tutto il mondo, aggiungendo che le aziende devono investire nelle proprie persone con la stessa urgenza con cui adottano le nuove tecnologie.

Steven C. Preston, amministratore delegato di Goodwill Industries International, ha affermato che l'approccio comunitario è importante perché i cambiamenti della forza lavoro si manifestano a livello locale, sostenendo che le trasformazioni reali della forza lavoro avvengono all'interno delle comunità.

Verizon ha aggiunto che il programma sarà lanciato su scala nazionale, sebbene l'intera gamma di coaching e di altri tipi di supporto sarà inizialmente disponibile solo in selezionati mercati regionali. Quali mercati regionali riceveranno per primi l'intero pacchetto di supporto, e se altre aziende aderiranno all'appello ai fondi, sono i principali sviluppi da seguire mentre il programma passa dall'annuncio al lancio.