OpenAI ha licenziato tre dei suoi ricercatori dopo che un'indagine interna ha rilevato che avevano violato le politiche aziendali sulla gestione delle informazioni sensibili, ha dichiarato venerdì la società di IA in un post su X.

La dichiarazione è arrivata dopo che i ricercatori licenziati — Jasmine Wang, Tomek Korbak e Mikita Balesni — hanno pubblicato una lettera descrivendo le circostanze dei loro licenziamenti ed esprimendo preoccupazione per il modo in cui la vicenda è stata gestita.

«La nostra indagine interna ha scoperto una significativa violazione della fiducia, al di là di quanto illustrato nella lettera che hanno pubblicato, e confermiamo la decisione di non proseguire il loro rapporto di lavoro», ha dichiarato OpenAI. La società non ha descritto la condotta specifica individuata dalla sua indagine.

Nella loro lettera, Wang, Korbak e Balesni hanno affermato di non essere stati la fonte di un articolo pubblicato il mese scorso dalla testata The Information riguardante problemi di sicurezza legati all'ultimo modello di IA di OpenAI. I tre hanno sostenuto che i loro licenziamenti improvvisi potrebbero creare incertezza tra i dipendenti rimasti e indebolire la cultura che in precedenza aveva consentito ai ricercatori di segnalare problemi di sicurezza.

OpenAI ha respinto questa interpretazione, sostenendo che i licenziamenti non erano legati alla segnalazione di problemi di sicurezza o all'espressione pubblica delle proprie opinioni.

«I dibattiti sulla sicurezza e sulla ricerca si svolgono ogni giorno in OpenAI, spesso in modo acceso e fortemente critico. Incoraggiamo attivamente queste discussioni e le consideriamo essenziali per prendere le decisioni giuste… Non abbiamo licenziato e non licenziamo alcun dipendente per aver sollevato preoccupazioni», ha dichiarato la società.

Le dichiarazioni contrapposte lasciano senza risposta, a livello pubblico, la questione centrale: quali informazioni siano state gestite impropriamente e in che modo.

— Reuters