女性擁有的財富已達史上最高水準——而她們的財務影響力還將大幅增長。根據Cerulli Associates的數據，作為更大規模的124兆美元財富大轉移——即該研究機構預測將持續至2048年、資產從老一代轉移至繼承人的數十年進程——中的重要參與者，女性預計將在2048年前繼承52兆美元。除了繼承之外，女性也隨著晉升高層職位而累積財富，財富管理專業人士表示，業界已在準備迎接這一時刻。

這些言論出自《Fortune》最具影響力女性高峰會，金融服務業高管在會上表示，女性正站在重大財務機會的核心。

Align Private Capital執行長兼共同創辦人Anna Maria Nekoranec指出，女性在商場上獲勝並進入董事會的同時，正在累積可觀的財富。她說，協助步入財富的女性就其資金做出明智決策是她的「個人使命」，因為她相信「我們可以用它來改變世界」。

「我們面臨一場完美風暴，因為這不僅僅是這次財富轉移，」Nekoranec在討論中對領導力編輯Claire Zillman表示。「我們看到的是，極具才華的女性正加速攀升至組織更高層級，獲得更高的薪酬和股票……這些意外之財需要事先規劃。」

金融科技公司Avvra創辦人兼執行長Mitra Best補充說，人工智慧的崛起正在大幅推升女性的淨資產。作為投資人和AI科學家，Best表示，她親眼見證了這個產業財富的「不均衡」——決策由頂層的少數人做出——這促使她進入金融服務業，幫助女性投資「未來的方向」。她希望Avvra能成為女性的耳目，追蹤哪些公司獲得融資、哪些技術吸引資金，以及哪些問題正在被解決。

「誰開支票，誰就為未來提供資金，」Best說。

這些財富管理領袖共同呼籲女性掌握自己的財務。他們承認生活可能很忙碌，許多女性在從事全職工作的同時，還承擔大部分家務和家庭責任。但他們表示，要累積財富，女性必須為財務事務騰出時間。

富達私人財富管理主管Karla D'Alleva Valas敦促女性將財務未來列為優先事項，安排會議以積極管理自己的資金。據麥肯錫估計，目前女性資產中有53%未由專業顧問管理，男性則為45%。這一差距代表財富管理行業有10兆美元的市場機會——也是女性更大程度掌控自身財務未來的契機這也有助於解釋為何與談人反覆強調參與度：資金已在女性手中，而高管們提出的懸而未決的問題是，這些資金將被多麼用心地管理。

「我們所有人都需要以自己的參與程度來衡量自己。與你的財務顧問會面——如果你有的話——一年一次，那是你的選擇，」D'Alleva Valas在討論中表示。她說，當女性付出努力並制定財務策略時，就能「將她們的血汗付出發揮到極致」，把薪水和投資增長為財富。

隨著Cerulli的預測延伸至2048年，53%未受管理的資產比例如今成為一個具體的觀察指標：隨著遺產和高管意外之財的到來，女性財富中交由專業顧問管理的比例是否發生變化，將顯示這場「完美風暴」中有多少財富是被規劃的，而非偶然所得。

本報導最初由Fortune報導。