AIA Philippines 與 BPI AIA 推出具保證給付的終身壽險計畫
重點速覽
- •AIA Philippines 與其銀行保險事業體 BPI AIA 推出兩張分紅終身壽險保單 AIA Platinum Secure 與 BPI AIA ADDvantage,結合終身保障與保證收入給付。
- •保戶每隔一年可獲得相當於保單面額 10% 的保證現金給付,於 80 歲及 90 歲時獲得 25% 的里程碑獎金,並於年滿 100 歲時獲得保證滿期給付。
- •兩項產品均提供五種繳費方式;躉繳及二年繳計畫的現金給付自第五個保單年度末開始,五年繳、十年繳及二十年繳計畫則自第八個保單年度末開始。
- •保戶可附加涵蓋住院、重大疾病、意外及失能的附約,並可能依公司營運表現獲得紅利,惟該等紅利並非保證給付。
- •此產品推出之際,菲律賓因出生率下滑與醫療成本上升而正接近「高齡化社會」狀態;類似 BPI AIA 透過 BPI 銷售產品的銀行保險合作模式,已成為菲律賓人壽保險的主要通路之一。
AIA Philippines Life and General Insurance Co., Inc.(AIA Philippines)與其銀行保險事業體 BPI AIA Life Assurance Corp.(BPI AIA)推出分紅終身壽險計畫,在提供終身保障的同時,兼具保證收入給付。
兩項產品 AIA Platinum Secure 與 BPI AIA ADDvantage 結合終身保障與保證現金給付、里程碑獎金及潛在紅利。兩家公司表示,這些計畫旨在為客戶的退休規劃提供彈性。
此產品推出之際,菲律賓正接近「高齡化社會」——此一名詞通常用於 65 歲以上人口至少占總人口 7% 的國家——同時出生率下滑、醫療成本持續攀升。這一轉變正發生在一個保險滲透率長期落後於區域同儕的市場,保險業者與監理機關一直透過擴大保障與儲蓄型產品的可及性,設法縮小此一差距。AIA Philippines 隸屬於總部設於香港的泛亞人壽保險集團 AIA Group Limited,而 BPI AIA 則透過菲律賓群島銀行銷售保險產品;該行為菲律賓歷史最悠久的銀行之一。這類銀行保險合作模式已成為菲律賓人壽保險的主要銷售通路之一。
除了退休收入之外,這兩項計畫亦旨在協助個人為意外支出預做準備,並建立長期的財務保障。
這兩項保險產品均提供五種繳費方式。保戶於年滿 80 歲及 90 歲時,可獲得相當於保單面額 25% 的里程碑獎金,並於年滿 100 歲時獲得保證滿期給付。
保證現金給付相當於保單面額的 10%,將每兩年發放一次:躉繳與二年繳計畫自第五個保單年度末開始發放,五年繳、十年繳及二十年繳計畫則自第八個保單年度末開始發放。
保戶亦可在計畫中附加保險附約,涵蓋住院、重大疾病、意外、失能及其他健康相關風險。此外,保戶可依兩家公司的營運表現獲得紅利;一如分紅保單的通例,該等紅利並非保證給付,且可能逐年變動,有別於載明於保單中的現金給付與里程碑獎金。
— Katherine K. Chan
