根据S&P Global最新的采购经理人调查，英国服务业就业持续下滑，尽管新数据显示更广泛的经浂增长正在加速。服务业约占英国经济的80%，因此该行业持续疲软的招聘态势对全国劳动力市场具有广泛的指示意义。

调查显示，私营部门雇主在7月连续第22个月削减人手，分析师将这一连续下滑趋势与2008年全球金融危机和互联网泡沫破裂期间出现的就业衰退相提并论。当前这一轮裁员周期的独特之处在于，它发生在经济产出扩张而非收缩的背景下，表明企业即便在需求回暖的情况下，仍倾向于通过生产力提升、自动化或成本控制来替代招聘。

7月英国经济的整体采购经理人指数（PMI）录得52.2，保持在区分扩张与收缩的50阈值之上。PMI被广泛视为企业表现的领先指标。

引述与回应

"经济活动和新业务的反弹未能阻止员工人数的进一步下降，已连续第二十二个月出现裁员，"S&P Global总监Tim Moore表示。"当前就业下降的持续时间是30年数据收集中的并列最长纪录。"

影子商务大臣Andrew Griffith称这些数据是"对本届政府经济失败的严厉控诉。"

"工党灾难性的《就业权利法案》，加上就业税和商业税率上调，已将企业逼上绝路，"Griffith表示。"自全球金融危机以来，服务业裁员持续时间之长创下纪录，这是对本届政府经济失败的严厉控诉。"

失业数据

官方数据显示，自工党上台执政以来，失业率已从4.4%升至4.9%，相当于约15万人新增失业。该数字不包括经济上不活跃的人群，例如进入教育阶段、已退休或未积极求职的人员。

缓和迹象

尽管经历了长期的低迷，但仍出现了初步的改善迹象。最近一个月的裁员速度是自2025年10月以来记录的最缓水平。数百家受访企业报告称，投入价格的最新涨幅明显低于4月的峰值，降至五个月低点。

地缘政治与经济背景

7月期间，伊朗与美国之间的敌对行动大体平息，但随后紧张局势再度升温，油价一度触及每桶100美元。英国是能源净进口国，这意味着持续高企的油价会直接推高消费者通胀和企业运营成本。

经济学家普遍表示，英国经济的走向取决于中东和平进程的推进和霍尔木兹海峡的重新开放。英国央行已警告称，如果冲突再度升级，可能不得不通过加息来应对潜在的通胀压力。更高的利率将增加本已在招聘上犹豫不决的企业的借贷成本。

WPI Strategy首席经济学家Martin Beck警告称，近期石油和汽油价格的上涨可能"挤压家庭收入和企业利润率，有可能再次拖累经济活动下行。"不过他也指出，世界杯和良好天气条件带来的暂时性提振可能已惠及服务业企业，尤其是酒店和餐饮行业。

"虽然这是一个值得欢迎的改善，但可能不应被视为决定性的转折点，"Beck补充道。