Y Combinator 支持的 AI 自动化初创公司 LemonLime 的首席执行官兼联合创始人 Jordan Zietz，在最近一场 YC Startup School 会后派对上向任何纹公司纹身的人提供即时求职面试后，正面临强烈反弹。

Y Combinator 是硅谷最具影响力的初创企业加速器之一，也是 Airbnb、Stripe 和 Reddit 等公司的早期支持者；它举办 Startup School 活动，旨在将创始人与更广泛的社区连接起来。提供纹身机会的会后派对，便是在这样一次聚会之后举行的。

在一篇后来被删除的 LinkedIn 帖文 中，Zietz 表示，有 7 个人接受了这一提议，并由公司带到现场的一位纹身师为他们纹了身。这家成立仅 5 个月、只有 5 名员工的公司举办这场活动，Zietz 写道，是为了“结识卓越的人，并看看其中有谁和我们一样疯狂。”他还补充说，想要申请这家公司的潜在求职者“可能应该记下要点”。

这篇帖子迅速在网上引发批评，许多人质疑，残酷的就业市场是否真的把人逼到只为获得一次面试就要采取如此极端的做法。自 2023 年以来，科技行业经历了大规模裁员和招聘收紧，早期初创公司职位的竞争愈发激烈——尤其是带有 YC 标签的公司，这一标签往往会向投资者和求职者传递可信度。

“想象一下，为了面试被纹上 LemonLime 的标志，然后又被拒绝，”一位用户在 X 上 写道。

“就业市场不可能糟到孩子们必须靠纹永久纹身来换面试吧，”另一位用户 写道。

Zietz 和 Y Combinator 没有立即回应 Fortune 的置评请求。

在舆论压力下，Zietz 删除了 LinkedIn 帖文并发表道歉。他澄清说，公司实际上向所有到场者都提供了免费纹身，并且没有人被强迫纹上 LemonLime 标志。不过，他最初的帖文明确表示，只有纹了“LemonLime tattoo”的人才能获得面试机会，而不是任意选择的纹身。

Zietz 在道歉中写道：“我原以为这会是一个有趣、难忘的与人见面的方式，但实际上却是轻率的，并且给人的感觉是把永久纹身与工作机会绑在了一起，这显示出我判断失当。”

他补充说，无论是否纹身，所有人都可以参加面试。7 名纹身者目前都仍在面试流程中，Zietz 以及 LemonLime 若干创始团队成员自己也纹了相同的纹身。

不过，在 Zietz 已删除的 LinkedIn 帖文中出现的一位纹身参与者、初创公司创始人 Dimple Amitha Garuadapuri，在另一篇 X 帖文中写道，尽管她自己没有纹公司标志，“几乎其他所有人都纹了 LemonLime 的 logo 纹身。”Garuadapuri 是女性健康初创公司 Stri Health 的创始人，她表示自己选择的是一枚未具体说明的“personal”纹身，并写道：“I love it.”

并非所有人都反对 LemonLime 的纹身点子。Anduril 创始人 Palmer Luckey 在 X 上回复 Zietz 的道歉时表示，这位年轻的初创公司创始人不应该道歉，因为“批评者永远不会满意。”

Luckey 在后续帖子中写道：“我不反对成年人自己决定去纹身。我们不需要把受过大学教育的成年人幼稚化成需要被他们的上位者保护的孩子。”

Zietz 在道歉中表示，这场“公司噱头是判断失当”，而且他“太过投入”。

他写道：“我们已经删除了这些帖子，也已经和所有参与者谈过。对于任何事后出现迟来的后悔，我们也准备承担相关的去除费用。”

本故事最初刊载于 Fortune.com