英国首相安迪·布伦汉姆呼吁伦敦金融城的高级商界领袖邀请年轻人跟岗观察他们的工作，作为政府应对青年失业上升的更广泛努力的一部分。

在 Jimmy's Jobs of the Future 播客节目中，布伦汉姆表示，英国需要大幅扩大工作经验和学徒机会，面向那些缺乏既有职业人脉的年轻人。

“我想通过这个播客发出呼吁：在英国任何行业、任何高位上的人都应该提供工作跟岗机会，”布伦汉姆说。“只要让一个年轻人，尤其是来自可能与你没有关联背景的年轻人，进来，待在房间里就行。”

“他们确实会有那种冒名顶替综合征，会想‘好吧，我不能在这里。’但事实是，一旦他们进到房间里，他们就能待在这里。他们可以看到事情是如何运作的，自信也会慢慢建立起来，”他补充说。

这一提议针对的是进入职业网络渠道长期存在的缺口，研究人员和政策制定者早已将其视为社会流动性的障碍。来自与某一行业已有联系的家庭的年轻人，通常会在进入就业市场之前很久，就非正式地接触到职场文化、行话和期望，而缺乏这种接触的人往往会对如何适应职业环境感到不确定。

布伦汉姆指出，在他担任市长期间，他曾每周让一名年轻人跟岗观察自己，确保他们在整个工作日都站在他身边，而不是被安排去“在角落里拆邮件”。

他还表示，将着手改革政府合同的授予方式，并在采购过程中更加重视社会价值。将公共采购与青年就业成果挂钩，将标志着国家运用其采购能力的方式发生重大变化，并可能对依赖公共部门合同的企业形成影响。

这一举措是布伦汉姆政府推动增长、并通过让更多年轻人进入职场来削减福利支出的一部分。

根据国家统计局的数据，2026 年前三个月，既未接受教育、也未就业或培训的年轻人数量已突破一百万。

这一数字于 5 月公布时，前卫生大臣 Alan Milburn 在一份政府委托报告中警告称，该数字可能在五年内升至 125 万，且每年可能让英国经济承受高达 1250 亿英镑的成本。

布伦汉姆上周宣布改革英国教育体系，旨在让年轻人更好地为就业做准备。按照这些变化，职业培训将在课程中占据更重要的位置，且中学将能够从 10 年级起调整课程，以便为学生提供符合当地产业需求的培训。