尽管有报道称亚马逊将进行新一轮裁员，其股票（AMZN）周五盘中仍上涨2.70%至260.92美元，涨幅6.86美元。据报道，亚马逊在三个国家的多个业务部门裁减了不到1,000个职位。此次裁员延续了此前已宣布约3万个裁减职位的重组计划。股价上涨与新一轮裁员形成对比，凸显了亚马逊在成本控制与持续投资新兴技术之间寻求平衡的努力，不过每日股价波动反映了多种因素，而非仅受单一公告影响。

新一轮裁员波及三个国家的零售业务

美国、印度和英国的员工本周报告收到解雇通知。据Business Insider报道，受影响的员工于周二收到确认其职位被裁撤的电子邮件。裁员涉及多个部门，包括零售业务中的客户服务、市场支持及工程团队。

裁员消息通过一个拥有近37,000名成员的内部Slack频道传播，员工们在其中指明受影响的部门，并对公司持续的重组流程提出疑问。员工们还希望了解遣散方案、内部工作机会以及进一步裁员的可能性，使该频道成为公司内部对重组范围仍存多大不确定性的实时晴雨表。

亚马逊向Business Insider确认，公司裁撤了数量有限的职位，主要集中在Stores部门。公司将此次调整归因于组织重组和提升运营效率的努力，并表示将在员工过渡期间提供支持。

此前裁员总数约为30,000人

最新一轮裁员紧随亚马逊一月份宣布的全球业务约16,000个职位裁减计划。当时，公司管理层提出了简化管理层级、减少不必要行政流程、增强员工主人翁意识以及改善各业务部门决策的规划。

此前，亚马逊于2025年10月又宣布裁减14,000个企业职位，进一步扩大其员工重组计划。两项公告合计涉及约30,000个职位，占其报告的156万名员工的近1%。这些裁员波及Amazon Web Services、零售业务、Prime Video以及企业人力资源职能，还包括People Experience and Technology部门。此次调整并未集中于单一业务板块，而是影响了多个主要业务，亚马逊在重组各部门的同时，继续保持对技术及其他优先业务领域的投资。如此规模使这次重组的影响超越了亚马逊自身：该公司是美国最大的私营雇主之一，这种规模的变动意味着数以万计的个人就业结果发生变化，并受到整个科技行业的密切关注。

裁员的同时AI招聘仍在继续

即使在进行人员精简的同时，亚马逊也一直在推进针对人工智能和云计算领域专家的招聘计划。上月有报道称，该公司正在寻求前员工，包括受此前裁员影响的员工，重点关注在人工智能、机器学习及相关技术领域有经验的专业人士。

AWS副总裁Swami Sivasubramanian领导公司的人工智能代理组织及其相关招聘计划，该计划名为Swami's Boomerang Reengagement Initiative，旨在让亚马逊与前技术员工重新建立联系。该计划与公司更广泛的重组和人员精简措施并行运作。在成熟业务线上精简岗位、同时为AI能力招聘人才，已成为整个科技行业人力资源决策中反复出现的。

综合来看，新一轮裁员与专项招聘反映了亚马逊业务中各自独立的调整。公司继续在零售业务中精简人员，同时为人工智能研发寻求技术人才，近期的人员变动横跨多个国家和全球多个业务部门。对于关注事态走向的人而言，最明确的信号将是更多员工报告的解雇通知、亚马逊关于重组范围的进一步声明，以及像Boomerang计划这样的返聘举措是否会扩展至受最新一轮裁员影响的员工。

来源：Blockonomi