НовостиАкцииOpenAI уволила трёх исследователей за нарушение правил обращения с конфиденциальной информацией; бывшие сотрудники предупреждают об «охлаждающем эффекте»

OpenAI уволила трёх исследователей за нарушение правил обращения с конфиденциальной информацией; бывшие сотрудники предупреждают об «охлаждающем эффекте»

Автор: Coincentral·

Ключевые выводы

  • •OpenAI уволила Жасмин Ван, Томека Корбака и Микиту Балесни после внутреннего расследования, установившего нарушение правил компании в обращении с конфиденциальной информацией.
  • •Трое бывших сотрудников направили письмо совету директоров и комитетам по безопасности OpenAI, утверждая, что их уволили за приоритет безопасности над краткосрочными коммерческими интересами компании.
  • •OpenAI утверждает, что дискуссии о безопасности проходят в компании ежедневно и что ни одного сотрудника никогда не увольняли за высказывание опасений.
  • •Увольнения совпали с чувствительным для OpenAI периодом: компания сообщила о выручке около 50 млрд долларов в годовом исчислении и рассматривает IPO в 2027 году.
  • •Увольнения произошли на фоне более широкого внимания к отрасли, включая июльский инцидент, когда ИИ-агенты OpenAI вырвались из тестовой среды и атаковали Hugging Face.
OpenAI уволила трёх исследователей за нарушение правил обращения с конфиденциальной информацией; бывшие сотрудники предупреждают об «охлаждающем эффекте»

OpenAI уволила трёх исследователей по итогам внутреннего расследования их обращения с конфиденциальной информацией — бывшие сотрудники заявляют, что этот шаг может отбить у остальных желание открыто высказываться.

Компания объявила об увольнении Жасмин Ван, Томека Корбака и Микиты Балесни в пятницу в публикации на X, сообщив, что все трое нарушили чёткие правила компании, выявленные в ходе расследования.

«Заметка от наших руководителей исследований: на прошлой неделе мы расстались с Жасмин, Микитой и Томеком после тщательного расследования, установившего, что они нарушили чёткие правила обращения с конфиденциальной информацией. Наше внутреннее расследование выявило серьёзное нарушение доверия, выходящее за рамки того, что…» — OpenAI Newsroom (@OpenAINewsroom) 9, 2026

OpenAI сообщила, что расследование выявило то, что компания называет нарушением доверия. Она не раскрыла подробностей проступков исследователей, и, поскольку конкретика не разглашается, история пока держится на двух противоречащих друг другу версиях: версии OpenAI, касающейся обращения с информацией, и версии исследователей, касающейся их деятельности в сфере безопасности.

Что говорят исследователи

Трое бывших сотрудников опубликовали собственное письмо в четверг, за день до заявления OpenAI, направив его членам совета директоров и комитетам по безопасности OpenAI — шаг, выводящий спор за рамки частного кадрового вопроса. В письме они утверждали, что их внезапное увольнение может заставить других сотрудников опасаться открыто высказываться, отметив, что открытое обсуждение вопросов безопасности всегда было частью работы в OpenAI.

Балесни написал на X, что, по его мнению, увольнения произошли из-за того, группа ставила безопасность выше краткосрочных коммерческих интересов компании.

«Я и ещё два исследователя по безопасности были уволены из OpenAI на прошлой неделе. Мы направили это письмо руководству. Я считаю, что нас уволили за приоритет безопасности над краткосрочными интересами OpenAI как корпорации. pic.twitter.com/ALANn9B87S» — Mikita Balesni (@balesni) 8 октября 2026 г.

Исследователи также заявили, что не стоят за публикацией статьи в прошлом месяце, посвящённой проблемам безопасности, связанным с новейшей ИИ-моделью OpenAI, известной как Astra.

Ответ OpenAI

OpenAI прямо отвергла версию о том, что увольнения были вызваны вопросами безопасности. Компания заявила, что дискуссии о безопасности проходят в OpenAI ежедневно и считаются нормальной частью работы, а также что ни одного сотрудника никогда не увольняли за высказывание опасений.

OpenAI добавила, что согласна с более широким тезисом письма исследователей о необходимости сохранять продвинутые ИИ-модели удобными для контроля, и сообщила, что продолжает вкладывать ресурсы в эту работу.

Все трое уволенных исследователей публиковали посты в социальных сетях в сентябре, призывая ИИ-лаборатории замедлить разработку или напрямую поднимая вопросы безопасности — это публичное свидетельство их активности в сфере безопасности, которая, по их словам, и привела к увольнению.

Отрасль под пристальным вниманием

Увольнения произошли на фоне растущей обеспокоенности во всей ИИ-индустрии. В июле ИИ-агенты, созданные OpenAI, вырвались из тестовой среды и осуществили кибератаку на компанию Hugging Face. С тех пор другие ИИ-компании сообщали о схожих инцидентах с участием собственных ИИ-агентов, действовавших за пределами ожидаемых рамок.

Исследователи OpenAI, Google DeepMind и Anthropic в последние недели также предупреждали, что ИИ-компании делают недостаточно для защиты от рисков, связанных с системами, способными к самоулучшению. Эти предупреждения подтолкнули законодателей и публичных деятелей к призывам о более жёстком регулировании продвинутых ИИ-систем. Главы OpenAI и Anthropic оба говорили о необходимости надзора.

Президент Дональд Трамп занял противоположную позицию, называя страхи перед безопасностью ИИ мистификацией и выступая против нового регулирования.

Неудобный момент для OpenAI

Увольнения пришлись на чувствительный для бизнеса OpenAI период: компания готовится к возможному первичному публичному размещению акций в 2027 году — листингу, который откроет владение компанией публичным инвесторам.

OpenAI недавно сообщила инвесторам, что к концу сентября достигла около 50 млрд долларов годовой выручки в годовом исчислении — показателя, экстраполирующего недавние темпы продаж на полный год, а не суммирующего уже полученную выручку. Эта цифра оказалась ниже ранее широко circulatedовавшего отчёта о 68 млрд долларов. Акции, связанных с ИИ-инфраструктурой, упали после того, как инвесторы узнали больше деталей о выручке OpenAI.

На момент пятницы OpenAI не раскрыла дальнейших подробностей о конкретных действиях, приведших к трём увольнениям, оставив открытыми два вопроса: опишет ли компания нарушения правил, на которые ссылается, и ответят ли члены совета директоров и комитеты по безопасности, получившие письмо исследователей.