Рынок труда стал серьёзным испытанием для многих выпускников поколения Z: тарифы, экономическая неопределённость и искусственный интеллект меняют планы найма по всей корпоративной Америке.

Однако, по словам генерального директора Nvidia Дженсена Хуана, следующая волна возможностей с шестизначными зарплатами не обязательно будет найдена в офисе на Уолл-стрит или в Slack-канале Кремниевой долины. Напротив, одни из самых высокооплачиваемых рабочих мест могут появиться в сфере ручного труда, включая сантехнику, электромонтажные работы, строительство и сталелитейное производство.

Пока технологические гиганты наперегонки строят огромные центры обработки данных — с общими глобальными капитальными затратами, которые, по прогнозам, достигнут $7 трлн к концу десятилетия, — Хуан утверждает, что мир вступает в то, что он назвал «крупнейшим в истории человечества развёртыванием инфраструктуры», волну, которая создаст «много рабочих мест». Это развёртывание усиливается государственной промышленной политикой, включая Закон о CHIPS и науке 2022 года, который направляет десятки миллиардов долларов на внутреннее производство полупроводников и увеличивает спрос на квалифицированных рабочих.

«Замечательно, что рабочие места связаны с ремесленным трудом, и у нас будут сантехники, электрики, строители и сталелитейщики», — сказал Хуан в январе во время беседы с генеральным директором BlackRock Ларри Финком на Всемирном экономическом форуме в Давосе, Швейцария.

Практические навыки, необходимые для строительства того, что Хуан описал как фабрики по производству чипов, компьютеров и ИИ, уже испытывают дефицит, даже несмотря на то, что многие из этих ролей оплачиваются свыше $100 000 и не требуют высшего образования. Согласно отчёту McKinsey, в период с 2023 по 2030 год США потребуется дополнительно 130 000 обученных электриков, 240 000 строительных рабочих и 150 000 прорабов. Спрос на электриков особенно высок, поскольку центры обработки данных для ИИ потребляют значительно больше электроэнергии, чем обычные облачные объекты, — один крупномасштабный комплекс может требовать столько же электричества, сколько небольшой город, создавая колоссальную нагрузку на инфраструктуру электросетей и на рабочих, которые её строят.

«Каждый должен иметь возможность хорошо зарабатывать на жизнь», — сказал Хуан. «Для этого не нужна степень PhD по информатике».

Хуан видит бум ремесленных профессий, в то время как другие CEO предупреждают о нехватке рабочих

Хуан ранее уже делал подобные заявления о карьерных возможностях, возникающих наряду с ИИ.

«Сектор квалифицированных ремесленных профессий в каждой экономике переживает бум», — сказал он в интервью Channel 4 News в Великобритании в 2025 году. «Вам придётся удваивать, удваивать и удваивать каждый год».

Его комментарии контрастируют с предупреждениями других бизнес-лидеров, включая генерального директора Ford Джима Фарли, который неоднократно заявлял, что ИИ сокращает традиционные стартовые возможности для белых воротничков, в то время как система образования продолжает направлять студентов к четырёхлетнему обучению.

«Существует не один путь к Американской мечте, но вся наша система образования сосредоточена на четырёхлетнем [университетском] образовании», — сказал Фарли на фестивале Aspen Ideas Festival в 2025 году. «Найм начинающих сотрудников в технологические компании снизился на 50% с 2019 года. Действительно ли это то, куда мы хотим направить всех наших детей? Искусственный интеллект заменит буквально половину всех белых воротничков в США».

Фарли также предупредил, что США не хватает рабочих рук — синих воротничков, необходимых для возрождения производства и инфраструктуры.

«Я думаю, намерение есть, но за этой амбицией ничего не стоит», — сказал Фарли в интервью Axios в сентябре 2025 года. «Как мы можем вернуть всё производство обратно, если у нас нет людей для работы там?»

В июне 2025 года Фарли заявил, что США уже испытывали нехватку 600 000 фабричных рабочих и 500 000 строительных рабочих.

Генеральный директор BlackRock Ларри Финк выразил аналогичные опасения, указав на электроэнергетическую отрасль как на потенциальное узкое место. По данным Бюро статистики труда США, число рабочих мест для электриков, как ожидается, вырастет на 9% в течение следующего десятилетия.

«Я даже говорил членам команды Трампа, что у нас закончатся электрики, необходимые для строительства центров обработки данных для ИИ», — сказал Финк на конференции CERAWeek, энергетической конференции S&P Global в Хьюстоне. «У нас их просто недостаточно».

Версия данной статьи была впервые опубликована на Fortune.com 21 января 2026 года.