Moniepoint Inc., firma fintech z siedzibą w Nigerii, powszechnie opisywana jako jedna z najszybciej rosnących spółek w Afryce, w ciągu ostatnich kilku lat znacząco zyskała na rozpoznawalności. Jej wzrost odzwierciedla szerszą ekspansję płatności cyfrowych i bankowości agentowej w Nigerii i na całym kontynencie, gdzie fintechy weszły w usługi dawniej zdominowane przez tradycyjne banki.

Spółka, założona w 2015 roku przez Tosina Eniolorundę i Felixa Ike po ich odejściu z Interswitch, przekształciła się z dostawcy infrastruktury płatniczej — budując wczesny biznes wokół terminali point-of-sale i bankowości agentowej dla małych firm — w jednego z czołowych dostawców usług bankowych w Afryce, przetwarzającego ponad 1 miliard transakcji miesięcznie o łącznej wartości około 22 miliardów dolarów.

W październiku 2024 roku spółka zamknęła rundę finansowania Serii C o wartości 110 milionów dolarów, co wyniosło Moniepoint do statusu jednorożca. Niedawno Financial Times po raz trzeci z rzędu umieścił ją w gronie najszybciej rosnących firm Afryki, co odzwierciedla dynamiczną ekspansję spółki.

Ta ekspansja wymagała pogłębienia kadry kierowniczej, a schemat rekrutacji Moniepoint jest godny uwagi: kilku czołowych menedżerów zatrudnionych od końca 2023 roku pochodzi z uznanych banków oraz ze środowisk założycielskich, co sugeruje, że spółka łączy korporacyjną dyscyplinę usług finansowych z przedsiębiorczym doświadczeniem produktowym w miarę skalowania działalności. Wyniki Moniepoint opierają się zarówno na kapitale finansowym, jak i ludzkim, a jej zespół obejmuje profesjonalistów z solidnymi dorobkami — w tym kilka osób, które same były założycielami, zanim dołączyły do spółki. Poniżej przedstawiamy niektórych z tych pracowników.

1. Bayo Olujobi – Dyrektor Finansowy (CFO)

Były menedżer Stanbic Bank, Bayo Olujobi, został powołany na stanowisko Dyrektora Finansowego (CFO) Moniepoint w listopadzie 2024 roku. Do startupu przeszedł ze Stanbic IBTC Bank, gdzie pełnił funkcję CFO Stanbic IBTC Capital.

Dysponując ponad dwudziestoletnim doświadczeniem w sektorze finansowym, Olujobi wykazał się wiedzą ekspercką w całej dziedzinie. Jego strategiczna wizja i przywództwo odegrały kluczową rolę w poprawie wyników finansowych i efektywności operacyjnej zarówno w Stanbic IBTC, jak i w Asset and Resource Management Company (ARM), gdzie wcześniej pracował.

Olujobi posiada licencjat z ekonomii Uniwersytetu Stanu Lagos oraz tytuł Master of Business Administration (MBA) uzyskany w brytyjskiej Cranfield School of Management. Został również uhonorowany nagrodami Financial Services CFO of the Year (Afryka Zachodnia) oraz Most Innovative Financial Services CFO (Afryka).

2. Nelson Nelson-Atuonwu – Dyrektor Produktu

Mianowany Dyrektorem Produktu Moniepoint w grudniu 2024 roku, Nelson Nelson-Atuonwu przeszedł do spółki z Grip, firmy, którą współzałożył w 2021 roku i w której kierował uruchomieniem produktu natychmiastowego wydawania kart.

Pod jego przywództwem zespół Grip zajął drugie miejsce (nagroda 10 milionów naira) w konkursie startupsowym Hackaholics 4.0 organizowanym przez Wema Bank.

Nelson-Atuonwu koncentrował się na kierowaniu strategią produktową i projektowaniu systemów tworzących płynne, zintegrowane doświadczenia finansowe dla użytkowników. Wcześniej jego wkład obejmował kształtowanie infrastruktury bankowości rdzennej w Interswitch oraz prowadzenie globalnych inicjatyw produktowych w Nomba. W Moniepoint został powołany, aby pomóc rozbudować usługi płatnicze i bankowe spółki. Posiada licencjat z informatyki Uniwersytetu Salem.

3. David Ijaola – Menedżer Produktu

David Ijaola współzałożył platformę Sandbox w lipcu 2022 roku — rozwiązanie łączące czołowych menedżerów produktu z talentami poszukującymi kolejnej możliwości zawodowej.

We wczesnej karierze Ijaola dostrzegł potencjał technologii w wspieraniu zarówno stylu życia, jak i wzrostu gospodarczego. Dziś wykorzystuje technologię do wprowadzania pozytywnych zmian i współzałożył przedsiębiorstwa działające w obszarach badań i inwestycji, brandingu, mediów oraz technologii.

Przed dołączeniem do Moniepoint we wrześniu 2024 roku jako Menedżer Produktu, Ijaola pełnił tę samą rolę w Norbase, Fidia i Nigenius w okresie od kwietnia 2023 do września 2024 roku. Pracował również jako Product Lead w Bonadocs, a jego kompetencje obejmują ekonomię i rozwój produktu.

4. Babatunde Olofin – Dyrektor Zarządzający

Choć Babatunde Olofin nie jest założycielem w ścisłym sensie, jego rozległe doświadczenie w branży bankowej zapewniło mu miejsce na tej liście.

Powołany w październiku 2023 roku, Olofin obecnie pełni funkcję Dyrektora Zarządzającego Moniepoint, wcześniej zajmując stanowisko Executive Vice President, Business Banking & Card Products.

Dysponuje ponad 15-letnim doświadczeniem w sektorze bankowym i fintech. W okresie od września 2004 do lipca 2021 roku pełnił kluczowe stanowiska w First Bank, FCMB, Oceanic Bank (obecnie EcoBank) oraz Sterling Bank. Mając solidne zaplecze w inżynierii oprogramowania, Olofin odnosił sukcesy od początku kariery aż po obecną rolę w Moniepoint. Posiada tytuł magistra Business Information Systems Uniwersytetu Technologii Tshwane w Pretorii w Południowej Afryce.

5. Bukola Bankole – Menedżer Produktu, Kredyty Biznesowe

Zanim dołączyła do Moniepoint w październiku 2022 roku jako stażystka w dziale zarządzania produktem, Bukola Bankole kierowała firmą Laba Laba Media, przedsiębiorstwem z zakresu zarządzania marką, które założyła w grudniu 2013 roku. Specjalizuje się w rozwoju produktu i komunikacji w kontekście rozwiązań nastawionych na użytkownika.

Dysponując ponad ośmioletnim doświadczeniem w marketingu, Bankole przyczyniła się do wzrostu kilku spółek, w tym Code4TEEN, Raven Treat i IRoko Partners Ltd.

W Moniepoint awansowała ze stażystki na Menedżera Produktu w ciągu zaledwie dwóch lat. Posiada licencjat z zakresu stosunków przemysłowych i zarządzania zasobami ludzkimi Uniwersytetu w Lagos. Jej droga od stażystki do stanowiska produktowego ilustruje wewnętrzną mobilność, którą spółka wykorzystuje do rozwijania talentów w miarę poszerzania portfela produktów — w tym kredytowania biznesowego.