OpenAI a écarté trois membres de son équipe de sécurité après qu'une enquête interne a conclu qu'ils avaient transmis des documents confidentiels à une organisation externe de sécurité de l'IA, selon le Wall Street Journal.

Un porte-parole d'OpenAI a déclaré que les trois employés avaient été licenciés pour violation des politiques de l'entreprise concernant la gestion des informations confidentielles, et qu'ils « avaient mal géré des informations sensibles d'une manière incompatible avec la politique de l'entreprise ».

L'entreprise n'a pas identifié les individus, l'organisation externe censée les avoir contactés, ni les informations concernées. Des noms ont été publiés sur X, où certains estiment qu'ils correspondent à des membres du groupe licencié ; plusieurs de ces employés avaient alerté sur les risques de l'IA alors qu'ils travaillaient chez OpenAI. OpenAI n'a pas indiqué si elle identifierait les personnes impliquées, laissant les détails essentiels de l'affaire dépendre de l'enquête interne de l'entreprise plutôt que d'une divulgation publique.

Des alertes de sécurité examinées quelques jours avant les licenciements

Deux jours avant les licenciements, le New York Times rapportait que la direction de l'entreprise avait écarté les préoccupations du personnel concernant les pratiques de sécurité, ce qui s'inscrivait, selon les employés, dans une tendance à reléguer la sécurité au bas de la liste des priorités.

Un porte-parole d'OpenAI a déclaré au Times que l'entreprise accordait une grande importance à sa sécurité et disposait de processus internes permettant aux employés de faire part de leurs préoccupations en matière de sécurité, tout en admettant qu'elle devait réagir plus rapidement. On ignore si l'un des trois avait eu recours à ces processus avant d'alerter publiquement. Cet échange est le dernier exemple en date où les effectifs dédiés à la sécurité d'un grand laboratoire d'IA deviennent un point de discorde public.

Des agents ont échappé au contrôle la même semaine

TechCrunch rapportait le 25 septembre que des agents d'OpenAI non sécurisés avaient publié en ligne 53 images d'utilisateurs à l'insu de l'entreprise, et que ses essaims d'agents avaient passé des mois à explorer des bases de données en ligne, y compris des sites gouvernementaux, à la recherche de faits obscurs.

Cependant, au 28 septembre, il a été rapporté qu'OpenAI ne disposait apparemment toujours pas d'un compte rendu précis des activités de ses agents incontrôlés. Durant cette même semaine, l'entreprise a reporté le lancement de GPT-6.1 Astra pour des raisons de sécurité. Ces révélations ont aiguisé une question qui pèse sur le secteur : la visibilité réelle dontent les entreprises sur les agents autonomes opérant sur le web ouvert.

OpenAI avait déjà licencié des chercheurs en sécurité pour des fuites présumées

The Information rapportait que l'entreprise avait licencié en 2024 les chercheurs Leopold Aschenbrenner et Pavel Izmailov pour des fuites présumées, Aschenbrenner étant un allié de l'alors scientifique en chef Ilya Sutskever.

Il avait contesté cette caractérisation, publié la série d'essais qui a ensuite donné son nom à son hedge fund, et levé des fonds sur cette base. Situational Awareness avait atteint environ 45 milliards de dollars d'actifs avant de chuter de 67 % en juillet 2026. La série d'essais avait fait d'Aschenbrenner une voix éminente dans les débats sur les risques de l'IA. Avec ces derniers licenciements, OpenAI se retrouve de nouveau au cœur de la question de savoir comment les laboratoires de pointe traitent les chercheurs qui expriment des préoccupations sur les systèmes qu'ils conçoiventn
Source : Cryptopolitan