Le marché du travail canadien a perdu 68 300 emplois en septembre, très en deçà des attentes de 9 200 créations, marquant un deuxième mois consécutif de fortes baisses pour un total d'environ 110 000. Le mois précédent avait enregistré une perte de 41 700 emplois, selon le rapport sur l'emploi d'août.

Détails clés pour septembre :

• Variation de l'emploi : -68,3 K contre +9,2 K attendus ; précédent -41,7 K
• Taux de chômage : 6,5 % contre 6,5 % attendus ; précédent 6,4 %
• Emploi à temps plein : -35,4 K contre -35,9 K précédent
• Emploi à temps partiel : -32,9 K contre +5,8 K précédent
• Taux d'activité : 64,8 % contre 65,0 % précédent
• Salaire horaire moyen des employés permanents : +2,3 % sur un an contre +2,0 % précédent

Le taux de chômage s'est maintenu à 6,5 %, mais uniquement parce que le taux d'activité a reculé de 0,2 point de pourcentage à 64,8 %. La croissance des salaires des employés permanents s'est accélérée à 2,3 % sur un an, contre 2,0 % — une hausse susceptible de mettre mal à l'aise la Banque du Canada, la pression salariale étant l'un des indicateurs les plus scrutés par les banques centrales lors de leurs décisions de taux.

Ces données sont arrivées alors que la guerre commerciale entre les États-Unis et le Canada s'est intensifiée en septembre, ce qui semble avoir commencé à peser sur l'économie dans son ensemble. Les chiffres de l'emploi comptent parmi les indicateurs les plus suivis de la dynamique économique, car des pertes d'emplois durables finissent généralement par se répercuter sur la consommation des ménages et la croissance globale.

Sur le marché des changes, l'USD/CAD cotait à 1,4232 avant la publication et a bondi à 1,4293 ensuite.

Sous les chiffres de tête, l'emploi du secteur public a reculé de 70 000, tandis que l'emploi du secteur privé a progressé de 24 100 et que le travail indépendant a diminué de 22 500. Les effectifs des services éducatifs ont chuté de 35 300 — une catégorie où les ajustements saisonniers sont notoirement difficiles à cette période de l'année. Les pertes se sont également concentrées au Québec, qui a perdu près de 50 000 emplois.

Les jeunes Canadiens — qui avaient déjà payé le prix pendant la pandémie — le paient à nouveau sur le marché du travail. L'emploi des jeunes a reculé de 48 100, mais la population active jeune s'est contractée de 50 000, ce qui signifie que les jeunes travailleurs ont quitté le marché du travail plutôt que d'apparaître comme chômeurs. Cette tendance est cohérente avec le calendrier de la rentrée scolaire et les particularités des ajustements saisonniers plutôt'avec des licenciements massifs. Le taux de chômage des jeunes de 12,9 %, bien qu'élevé, reste 1,6 point de pourcentage meilleur qu'il y a un an.

La santé a été l'autre grand perdant, avec un recul de 23 100 emplois — la première baisse depuis près de quatre ans.

Statistique Canada publie l'Enquête sur la population active chaque mois ; le rapport d'octobre — attendu début novembre — révélera si la dégringolade de deux mois se poursuit au quatrième trimestre, ces lectures venant alimenter les délibérations de la Banque du Canada sur les taux d'intérêt.

Cet article est basé sur des informations de ForexLive, publiées le 9 octobre 2026. Source : Variation de l'emploi au Canada en septembre : -68,3 K contre +9,2 K attendus