UMSATZ IM ERSTEN HALBJAHR DAS NEUE MARE NOSTRUM BESTÄTIGT DIE WIDERSTANDSFÄHIGKEIT SEINES MODELLS

Grenoble, 28. Juli 2026 – 8:30 Uhr – Die Mare Nostrum-Gruppe, ein auf Personalressourcen für KMU/ETI spezialisierter Experte, erzielte im ersten Halbjahr 2026 einen konsolidierten Umsatz von 43,7 Mio. €. Dieses erste Halbjahr wurde vollständig im neuen Konzernzuschnitt realisiert. Es verdeutlicht Mare Nostrums Fähigkeit, trotz eines weiterhin ungünstigen Umfelds für Zeitarbeit eine solide Geschäftstätigkeit aufrechtzuerhalten und zugleich die Entwicklung seiner höherwertigen Geschäftsbereiche fortzusetzen.

Auf vergleichbarer Basis

Eine neue Entwicklungsphase

Nach Abschluss seines umfangreichen Transformationsprogramms im Jahr 2025 – Neuausrichtung auf die traditionellen Geschäftsbereiche, Veräußerung nicht strategischer Aktivitäten, Vereinfachung der Organisation und Rückkehr in die Profitabilität – ist Mare Nostrum nun in eine neue Entwicklungsphase mit einem klareren, agileren und auf seine strategischen Geschäftsbereiche konzentrierten Modell eingetreten. Das erste Halbjahr 2026 ist damit der erste vollständig vergleichbare Zeitraum für das neue Mare Nostrum, das sich nun auf vier komplementäre Kompetenzen konzentriert: Zeitarbeit, HR-Dienstleistungen, Personalvermittlung & Weiterbildung.

Wachstumsbeschleunigung im zweiten Quartal

Nach einem ersten Quartal, das weiterhin von einem schwierigen Marktumfeld geprägt war, kehrte Mare Nostrum im zweiten Quartal auf Wachstumskurs zurück. Der Umsatz belief sich auf 23,4 Mio. €, ein Anstieg von 15,3 % gegenüber dem ersten Quartal. Diese sequenzielle Verbesserung zeigt eine allmähliche Belebung der Geschäftstätigkeit, obwohl das Umfeld für Zeitarbeit weiterhin wenig günstig ist.

In einem weiterhin rückläufigen französischen Markt, der von anhaltender Zurückhaltung der Unternehmen bei Neueinstellungen geprägt ist, verzeichnete der Bereich Zeitarbeit im zweiten Quartal einen deutlichen Umsatzanstieg. Diese Verbesserung, die in einzelnen Zeiträumen über den Niveaus des gleichen Zeitraums 2025 lag, half dabei, den Rückgang über das gesamte Halbjahr zu begrenzen; der Umsatz im Bereich Zeitarbeit lag bei 41,6 Mio. € gegenüber 45,4 Mio. € im ersten Halbjahr 2025. Dieser positive Trend setzte sich im Juli fort.

Parallel dazu bauen die strategischen Aktivitäten ihre Dynamik weiter aus.

Die Weiterbildung legte auf vergleichbarer Basis um 5,0 % zu, gestützt durch den erweiterten Tätigkeitsbereich von Platinum CQFT und die verstärkte Begleitung von Zeitarbeitnehmern durch neue qualifizierende Schulungen.

Die Personalvermittlung bestätigt die seit ihrer Reorganisation eingeleitete kommerzielle Dynamik und wuchs im Berichtszeitraum um 11,5 %. Das Geschäft profitiert insbesondere von ersten Anzeichen einer konjunkturellen Wende bei den Kunden, deren Auftragsbücher sich wieder besser entwickeln. Dieser Trend wird zusätzlich durch den Ausbau der Anfang 2025 gestarteten Sparte Gesundheit gestützt, die bei medizinischen und paramedizinischen Akteuren auf große Resonanz stößt (ein historisch angespanntes Segment).

Diese Entwicklungen spiegeln schrittweise die Neugewichtung des Geschäftsportfolios hin zu Tätigkeiten mit höherer Wertschöpfung und geringerer Zyklizität wider.

Gute Aussichten

Gestärkt durch diese ersten positiven Indikatoren beabsichtigt Mare Nostrum, die Umsetzung seiner strategischen Roadmap fortzusetzen. Aus einer schwierigen Phase hervorgegangen, hat die Gruppe eine neue visuelle Identität initiiert und eingeführt, um ihre Ambitionen zu begleiten und die Leitmarken klarer und stärker hervorzuheben: TRIDENTT, NEPTUNERH, CELTIC, PLATINIUM, ARCADIA, CERES, INALVEA und IMFAA.

Mare Nostrum konzentriert sich weiterhin vorrangig auf die Verbesserung der Profitabilität, die Entwicklung der Aktivitäten Weiterbildung und Personalvermittlung sowie auf eine kommerzielle Neuausrichtung der Zeitarbeit auf Schlüsselbranchen mit höherem Potenzial: Bauwesen und Großprojekte, Lebensmittelindustrie und Gesundheit.

Dank einer inzwischen stabilisierten Organisation und eines tiefgreifend veränderten Geschäftsmodells ist Mare Nostrum der Ansicht, über die notwendigen Grundlagen zu verfügen, um von der schrittweisen Normalisierung des Arbeitsmarkts voll zu profitieren.

Über Mare Nostrum

Seit fast 20 Jahren ist die Mare Nostrum-Gruppe ein Experte für Personalmanagement mit Spezialisierung auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Weiterbildung. Die Gruppe ist über ein Multimarken-Angebot für KMU/ETI entlang des gesamten Beschäftigungszyklus präsent. Mare Nostrum ist für das PEA-PME-Programm geeignet. FR0013400835 – Kürzel: ALMAR.

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