Infosys plant, im GJ27 20.000 Hochschulabsolventen einzustellen, berichtete CNBC-TV18. Damit setzt Indiens zweitgrößtes IT-Dienstleistungsunternehmen seine Einstellung junger Talente fort, obwohl Bedenken bestehen, dass künstliche Intelligenz die Rekrutierung im Technologiesektor bremsen könnte.

Dem Bericht zufolge stellt das Unternehmen die geplante Aufnahme neuer Absolventen in den Kontext rascher Veränderungen von IT-Rollen, die durch die Einführung von KI vorangetrieben werden. Die Einstellung von Absolventen wird in Indiens IT-Dienstleistungsbranche genau verfolgt, weil große Unternehmen auf Campus-Rekrutierung angewiesen sind, um Einstiegskapazitäten für die Leistungserbringung aufzubauen und Mitarbeitende für Kundenprojekte zu schulen, auch wenn Automatisierung und KI-Tools den erforderlichen Qualifikationsmix verändern.

Infosys bekräftigte außerdem seine Akquisitionsstrategie, ernannte Ashiss Kumar Dash zum designierten CEO und senkte das obere Ende seiner Prognose für das jährliche Umsatzwachstum. Diese Aktualisierungen ordnen den Einstellungsplan in ein breiteres operatives Bild ein, das einen Führungswechsel, Prioritäten für anorganisches Wachstum und einen vorsichtigeren Umsatzausblick umfasst.

Infosys ist eines der größten indischen Unternehmen für Informationstechnologiedienstleistungen, mit Aktivitäten in den Bereichen Softwaredienstleistungen, Beratung, digitale Transformation und Outsourcing. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Bengaluru und bedient Kunden auf globalen Märkten.

Der ursprüngliche Bericht von CNBC-TV18 wurde veröffentlicht unter: https://www.cnbctv18.com/business/companies/infosys-jobs-india-second-largest-it-firm-plans-hiring-20000-college-graduates-fy27-19952551.htm