更正:MARE NOSTRUM:上半年營收——全新的 MARE NOSTRUM 證明其商業模式的韌性
重點速覽
- •2026 年上半年,在 Mare Nostrum 新業務範圍下,合併營收為 43.7 M€。
- •第二季營收達 23.4 M€,較第一季成長 15.3%。
- •上半年臨時工作營收為 41.6 M€,低於 2025 年上半年的 45.4 M€。
- •在 Platinum CQFT 與新資格培訓課程支持下,培訓業務在可比基礎下成長 5.0%。
- •招募業務成長 11.5%,受客戶訂單簿改善及健康部門推動。

上半年營收 全新的 MARE NOSTRUM 證明其商業模式的韌性
格勒諾布爾,2026 年 7 月 28 日 8:30 — 專注於中小企業/中型企業的人力資源專家 Mare Nostrum,公布 2026 年上半年合併營收為 43.7 M€。本上半年完全在集團的新業務範圍下完成,顯示 Mare Nostrum 即使面對仍不利於臨時工作的環境,仍能維持穩健營運,同時持續發展附加價值較高的業務。
在可比範圍下
發展的新階段
在 2025 年完成重大轉型計畫——重新聚焦於歷史業務、出售非 रणनी略性業務、簡化組織並回到獲利——之後,Mare Nostrum 如今已進入發展的新階段,商業模式更清晰、更靈活,並集中於其策略性業務。因而,2026 年上半年成為新 Mare Nostrum 第一個完全可比的期間,現聚焦於四項互補專長:臨時工作、人力資源服務、招募與培訓。
第二季成長加速
在第一季仍受艱困市場環境影響後,Mare Nostrum 於第二季恢復成長。營收達 23.4 M€,較第一季成長 15.3%。這一連續改善顯示,儘管臨時工作市場仍不利,業務仍在逐步恢復。
在持續下行的法國市場中,企業招聘仍然審慎,臨時工作業務在第二季錄得營收明顯反彈。在某些期間,改善幅度甚至超過 2025 年同期水準,從而限制了整個上半年的下滑。臨時工作營收為 41.6 M€,而 2025 年上半年為 45.4 M€。這一良好趨勢在 7 月仍持續。
同時,策略性業務持續增長。
在可比基礎下,培訓業務成長 + 5.0%,受惠於 Platinum CQFT 業務範圍擴大,以及透過推出新的資格培訓課程,加強對臨時員工的支持。
招募業務延續其重組後啟動的商業動能,期間成長 +11.5%。該業務部分受惠於客戶端經濟回暖的早期跡象,其訂單簿再度改善。這一趨勢又因 2025 年初推出的健康部門而進一步強化,該部門在醫療與準醫療營運商中獲得熱烈回響(此為歷來供需緊張的領域)。
這些表現逐步反映出業務組合朝向附加價值更高、週期性較低的業務重新平衡。
展望
基於這些初步正面指標,Mare Nostrum 打算持續執行其策略路線圖。從艱困時期中重生後,集團已啟動並推行新的視覺識別,以支持其目標,並釐清與強化其旗艦品牌:TRIDENTT、NEPTUNERH、CELTIC、PLATINIUM、ARCADIA、CERES、INALVEA 及 IMFAA。
Mare Nostrum 仍將優先聚焦於提升獲利能力、發展培訓與招募業務,以及將臨時工作業務重新部署至更具潛力的關鍵領域:BTP-大型工程、食品加工與健康照護。
在組織已趨穩定、商業模式也已深度轉型的情況下,Mare Nostrum 認為自己具備必要基礎,可充分受惠於就業市場逐步正常化。
關於 Mare Nostrum
近 20 年來,Mare Nostrum 集團一直是人力資源管理專家,專注於臨時工作、招募與培訓。集團透過面向中小企業/中型企業的多品牌服務,覆蓋整個就業週期。Mare Nostrum 符合 PEA-PME 制度資格。FR0013400835 - 代號:ALMAR。
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