國際勞工組織（ILO）表示，在一項為期五年、旨在解決勞動剝削並擴大就業機會的區域計畫下，東南亞各地的移工將能更便利地獲得安全招募、技能認證與社會保障。

ILO在週四發布的聲明中指出，該計畫也將在整個遷移過程中強化對移工的勞動保障與支援服務。

根據ILO，這項正式名稱為「TRIANGLE Partnerships for Fair and Effective Labour Migration in the Association of Southeast Asian Nations（ASEAN）」的計畫，將於2026年至2031年間執行，由澳洲與瑞士出資約2,000萬美元。

該機構指出，約有2,400萬國際移民來自東協國家，而本地區容納約1,100萬名移民，其中約700萬人是在東協區域內遷移。

移工持續面臨高額招募費用、勞動與社會保障缺口、危險的工作環境，以及技能無法獲得認證等障礙。這些挑戰可能加劇他們遭受剝削與人口販運的風險，包括與詐騙園區相關的強迫犯罪。

ILO助理總幹事暨亞太區域主任中萬稻香表示：「TRIANGLE Partnerships 以國際勞動標準為基礎，將東協的承諾與各國行動及在地服務連結起來，讓移工能夠獲得尊嚴勞動、發展並運用其技能，並在整個遷移過程中獲得所需的保障與支援。」

該計畫將涵蓋柬埔寨、印尼、寮國、馬來西亞、緬甸、菲律賓、泰國與東帝汶，重點包括公平招募、正規遷移途徑、技能發展與認證、社會保障、尊嚴勞動，以及移工的返國與重返社會。

計畫也將透過移工資源中心，將區域合作與各國政策及實質協助連結起來，這些中心提供資訊、諮詢、法律協助、培訓與轉介服務。

ILO表示，澳洲對該計畫的支持，是建立在透過ILO的TRIANGLE倡議對東協勞動遷移超過15年援助的基礎之上。

澳洲駐東協大使Tiffany McDonald表示：「有效的勞動遷移能夠支持包容性經濟成長、強化區域連結，並為勞工、雇主與社區創造機會。」

ILO補充，瑞士將支持協助移工發展相關技能並使其資格獲得認證的努力，以改善他們獲得就業機會的管道。

瑞士候任駐印尼、東帝汶暨東協大使Konstantin Obolensky表示：「透過TRIANGLE Partnerships，我們希望確保移工能發展相關技能、獲得認證，並在整個遷移過程中運用這些技能獲得更好的機會。」

根據ILO，計畫的執行將涉及各國政府、雇主與勞工組織、東南亞區域機構、公民社會團體、移工組織以及私部門。

BusinessWorld記者Erika Mae P. Sinaking對本文有貢獻。

來源：BusinessWorld