美國平均失業期已延長至超過27週，失去工作的勞工短期內找到新工作的機會也隨之降低。對於原本就已表示薪水跟不上通貨膨脹的美國家庭而言，此一發展加劇了經濟焦慮。

「在最新強勁的就業數據背後，隱藏著一個令人不安的就業趨勢，」CNBC報導。「如今失業的美國人正面臨一個嚴峻的新問題：要很快找到下一份工作變得越來越難。」

根據美國勞工統計局週五發布的就業報告，經季節性調整後——即剔除重複出現的季節性招聘模式，使各月數據得以公平比較的統計調整——10月平均失業者的失業期突破27週，相當於求職時間近七個月，並朝全年12個月的大關邁進。CNBC指出，這是「2016年以來、疫情時期之外的最長紀錄；2016年時，美國勞動市場在2008年金融危機後終於重回正軌。」

「約有200萬美國人已失業至少27週，」CNBC引用勞工統計局數據報導。「這類人群被稱為『長期失業者』，在10月占全體失業人口的27.6%，創2021年底以來新高。」換言之，10月每四名失業的美國人中，就有一人以上已求職至少27週——超過六個月。

「……[這]個趨勢確實無誤，」招聘平台Indeed的資深經濟學家Cory Stahle表示。

這些被困在場邊的勞工，正是CNBC所描述的特朗普「少招募、少解僱」就業市場下的犧牲品——「企業不願裁員，但也不增聘人手。」

研究顯示，經歷長期失業的美國人面臨積蓄耗盡、未來收入潛力降低以及心理健康惡化等問題。更糟的是，根據里士滿聯邦儲備銀行研究人員的說法，長期失業的前員工恐陷入「自我延續的循環」。

「失業時間本身可能會降低找到工作的機率，或許是因為技能退化、人脈變薄弱，或雇主將長期失業視為負面信號，」研究人員警告。

離開職場七個月也標誌著一個關鍵轉折點：勞工將無法再領取大部分——甚至全部——政府失業給付，因為此類給付通常在一年內的26週後即告終止。

「如今，平均失業者找到工作所需的時間，已超過其失業給付的期限，」Stahle表示。「這是此議題的一個非常關鍵的重點。」

在廣受報導的迪士尼裁撤數千個職位，以及美國運通進一步裁員的消息之際，這些數據的出爐，也清楚說明了為何勞工對特朗普治下的經濟感受日趨負面。勞工統計局每月更新這些數據，即將公布的就業報告將顯示平均求職期是否持續延長——以及長期失業者占比是否進一步攀升，超越其2021年底以來的最高水準。