这家AI公司周五在X上发帖表示，经内部调查发现三名研究人员违反了公司有关敏感信息处理的政策，OpenAI已将其解雇。

此声明发布之前，被解雇的研究人员——Jasmine Wang、Tomek Korbak和Mikita Balesni——发表了一封信，描述了他们被解雇的经过，并对事件的处理方式表示担忧。

"Our internal investigation uncovered a significant breach of trust beyond what's outlined in the letter they published and we stand by the decision to not continue their employment,"（"我们的内部调查发现了一起严重违背信任的事件，其程度超出了他们所发表信件中所述的内容，我们坚持不再续聘他们的决定，"）OpenAI表示。该公司的声明并未说明调查所发现的具体行为。

在信中，Wang女士、Korbak先生和Balesni先生表示，他们并非上月新闻媒体The Information一篇有关OpenAI最新AI模型安全问题报道的消息来源。三人认为，他们的突然解雇可能在在职员工中造成不确定感，并侵蚀此前允许研究人员提出安全疑虑的企业文化。

OpenAI对这一说法予以反驳，坚称解雇与提出安全疑虑或公开发声无关。

"Safety and research debates happen every day at OpenAI, often spirited and highly critical. We actively encourage these discussions and consider them essential to making the right decisions…We have not and do not terminate any of our employees for raising concerns,"（"安全和研究方面的争论在OpenAI每天都在发生，往往激烈且极具批判性。我们积极鼓励这些讨论，并将其视为做出正确决策的关键……我们没有、也不会因员工提出疑虑而解雇任何员工，"）该公司表示。

双方各执一词的声明，使核心事实问题——哪些信息处理不当、如何处理不当——在公开层面仍未得到解答。

——Reuters