Cracker Barrel周一宣布，首席执行官Julie Masino将于Aug. 10离任，并由David Deno接任。

Masino将在Oct. 9前继续以顾问身份留在公司。

Cracker Barrel董事会独立主席Carl Berquist在声明中表示：“经过严谨而周到的遴选过程，我们很高兴欢迎David成为Cracker Barrel的下一任首席执行官。” “他在餐饮和零售行业拥有数十年经验，带领企业成长方面有着出色记录，并且在运营卓越、顾客体验和团队成员参与度方面展现出坚定承诺。”

Berquist继续表示：“我们相信，David是继续发扬Cracker Barrel传统、进一步推动公司在运营和财务上取得积极进展，并为股东创造可持续价值的合适领导者。”

Berquist还感谢Masino“对Cracker Barrel的领导力和承诺”，并补充说，公司感谢“她为确保领导层平稳过渡所作的配合，因为我们仍将专注于正在推进的工作，以继续服务顾客、支持员工并执行我们的战略重点。”

Cracker Barrel关于领导层变动的公告还包括Deno的一份声明。他称这家连锁店是一个“真正具有标志性的美国品牌，以其温暖的乡村待客之道、经久不衰的吸引力，以及与跨世代顾客的深厚联系而著称。”

Deno补充说，他期待“释放这一非凡品牌的全部潜力”，其中将聚焦于“为顾客提供美味食品和卓越体验，同时推动盈利增长。”

Masino的离任，源于Cracker Barrel去年夏天一项引发争议的品牌重塑尝试。相关变化包括从公司标志中移除“old timer”，以及调整长期设有杂货店的餐厅内部布局。

这次品牌重塑是公司对660多家餐厅进行的一项$700 million全面改造的一部分，同时还包括更新菜单和清理餐厅空间。

在争议爆发不到一周后，Cracker Barrel便改变了品牌重塑计划；Masino当时表示，这一举措未能达到预期，且源于改善门店顾客体验的尝试。

随着这家连锁店继续应对投资者对其扭转努力和较弱业绩的审视，此次领导层变动随之而来。公司12月的业绩低于预期，Masino当时承认，公司面临“独特且持续存在的逆风”，并且还有更多工作要做，以重新赢得客户群的信任和信心。

销售下滑延续到新的一年，March 2026的业绩发布也显示季度营收和利润较去年同期下降，不过结果仍高于华尔街预期。

Masino在March财报电话会议上表示，Cracker Barrel正在获得市场认可，管理层对“一些重要的顾客指标以及客流回升的早期迹象感到鼓舞，我们在推动业绩改善方面也更加振奋。”

上周，Cracker Barrel宣布了一系列削减债务、提升利润的措施，涉及出售部分餐厅物业并退出Maple Street Biscuit Company业务。公司将Maple Street品牌及其35家门店出售给Biscuit Belly LLC，同时关闭剩余16家Maple Street餐厅。

公司还完成了一项涉及26处自有门店的售后回租交易，带来约$77 million的净收益，公司计划将其用于偿还债务，同时通过向新业主租赁物业继续运营这些餐厅。

与一年前相比，Cracker Barrel股价目前下跌略高于20%；此前品牌重塑争议曾使其股价跌破每股$30。不过，自年初以来，该股已上涨约89%。

截至周一上午晚些时候，股价下跌约5.6%。

FOX Business的Sophia Compton对本报道有贡献。