Сделал ли UBI людей счастливее? Исследование показывает лишь краткосрочный эффект
Ключевые выводы
- •Безусловные ежемесячные выплаты по $1,000 в течение трех лет снизили индивидуальный доход участников без учета переводов примерно на $1,900 в год по сравнению с контрольной группой.
- •Участие в рынке труда среди получателей снизилось на 4.2 процентного пункта; участники сократили рабочее время на один–два часа в неделю, а их партнеры — на сопоставимую величину.
- •Наибольший рост во времени, затрачиваемом получателями, пришелся на досуг; исследование не выявило влияния на качество занятости, а доверительные интервалы были достаточно узкими, чтобы исключить даже небольшие улучшения.
- •Получатели увеличили расходы, прежде всего на недолговечные товары и услуги, а также в меньшей степени на товары длительного пользования и человеческий капитал.
- •Субъективное благополучие у участников с выплатами было выше, чем в контрольной группе, только в первый год, после чего вернулось к базовому уровню; значимых эффектов на получение степени не выявлено.
Eh, только в краткосрочной перспективе:
Исследование в QJE изучало причинно-следственное влияние дохода на широкий спектр показателей занятости, используя эксперимент, в котором 1,000 малообеспеченных людей были случайным образом отобраны для получения $1,000 в месяц безусловно в течение трех лет, тогда как контрольная группа из 2,000 участников получала $50 в месяц. Исследователи собрали подробные данные опросов, административные записи и информацию из мобильного приложения.
Перевод снизил общий индивидуальный доход без учета выплат примерно на $1,900 в год относительно контрольной группы и привел к снижению участия на рынке труда на 4.2 процентного пункта. Участники сократили свое рабочее время на 1-2 часа в неделю, а их партнеры уменьшили рабочее время на сопоставимую величину. Среди различных способов использования времени наибольший рост, вызванный переводом, пришелся на досуг, что помогает объяснить, почему эффекты исследования проявляются прежде всего в предложении труда, а не в других измеряемых результатах.
Несмотря на подробные вопросы об условиях труда, исследование не выявило влияния на качество занятости, а доверительные интервалы были достаточно узкими, чтобы исключить даже небольшие улучшения. Участники, получавшие выплаты, в целом увеличили расходы, причем наибольший рост пришелся на недолговечные товары и услуги, а меньший — на товары длительного пользования и человеческий капитал.
Исследователи не обнаружили значимых эффектов на получение степени, хотя оцененные эффекты, как правило, выглядели больше среди более молодых участников. Показатели субъективного благополучия были выше у участников, получавших выплаты, в первый год переводов, но затем вернулись к уровню контрольной группы. Эта динамика указывает на временный эффект на благополучие в пределах периода исследования, тогда как более широкие результаты свидетельствуют об умеренной реакции предложения труда, не компенсированной ростом образования или качества работы.
Авторы исследования — Eva Vivalt, Elizabeth Rhodes, Alexander Bartik, David Broockman, Patrick Krause и Sarah Miller. По ссылке Matt Yglesias.
