Бывшая сотрудница Ethereum Foundation подала в суд на фонд и Виталика Бутерина из-за увольнения
Ключевые выводы
- •Кейлин Фултон, бывший руководитель команды поддержки протокола Ethereum Foundation, 4 ноября подала иск против фонда, Виталика Бутерина и еще четырех человек в окружной суд США по округу Колорадо.
- •Согласно иску, Бастиан Ауэ, занимавший тогда пост соисполнительного директора, уволил Фултон 6 апреля — через 13 дней после того, как она сообщила о диагнозе рак.
- •Фултон и коллега Трент Ван Эппс организовали письмо с 53 подписями, поддерживавшее цели мандата, но возражавшее против требования подтверждать его для сохранения работы; по данным иска, обоих уволили 6 апреля с разницей в 30 минут.
- •Фултон заявляет о дискриминации по инвалидности, мести и воспрепятствовании правам на медицинский отпуск и требует компенсации утраченной зарплаты и возмещения ущерба.
- •В письме от 14 мая, цитируемом в иске, юрист сингапурского подразделения фонда Ethereum Asia Pacific Limited отрицал незаконные действия или месть и заявил, что соглашение об увольнении Фултон имеет обязательную силу.
Бывшая сотрудница Ethereum Foundation подала в суд на организацию, а также на сооснователя Виталика Бутерина и еще четырех человек, утверждая, что ее уволили после того, как она сообщила о диагнозе рак и помогла организовать письмо сотрудников, оспаривающее директиву, связанную с новым мандатом фонда.
Кейлин Фултон, возглавлявшая команду поддержки протокола фонда и известная в сообществе Ethereum как «Nixo», подала иск 4 ноября в окружной суд США по округу Колорадо. Согласно судебным документам, Бастиан Ауэ, занимавший на тот момент пост соисполнительного директора, уволил ее 6 апреля — через 13 дней после того, как она сообщила о своем диагнозе. В иске также утверждается, что Бутерин в качестве члена совета помогал принять и обеспечить исполнение директивы. Иск выводит кадровую практику одной из самых заметных некоммерческих организаций криптоиндустрии на публичное рассмотрение в федеральном суде.
Фултон сообщила, что она и коллега Трент Ван Эппс организовали в ответ на мандат письмо, собравшее 53 подписи. Письмо поддерживало цели мандата, но возражало против требования, согласно которому сотрудники должны подтверждать приверженность ему, чтобы сохранить работу. По данным иска, спустя несколько дней после письма, 6 апреля, Ауэ уволил Фултон и Ван Эппса с разницей в 30 минут.
Фултон заявляет о дискриминации по инвалидности, мести и воспрепятствовании ее правам на медицинский отпуск и требует компенсации утраченной зарплаты и возмещения ущерба. Подобные иски в федеральном суде США обычно сначала проходят этап официального ответа ответчиков — отзыва иска или ходатайства о его отклонении, — и лишь затем переходят к стадии раскрытия доказательств, в ходе которой стороны собирают документы и показания.
В иске также говорится, что некоторые сотрудники возражали против упоминания ритуального самоубийства в мандате; в документе приводятся слова Ауэ, сказавшего персоналу, что эта формулировка была образной.
В письме от 14 мая, процитированном в иске, юрист сингапурского подразделения фонда Ethereum Asia Pacific Limited отрицал, что Фултон подвергалась незаконным действиям или мести, и заявил, что соглашение о ее увольнении имеет обязательную силу.
Cointelegraph обратился за комментариями к фонду, Фултон и Ван Эппсу, но к моменту публикации ответ получен не был.
Фонд — некоммерческий хранитель блокчейна Ethereum — опубликовал свой мандат в марте, обозначив свою роль в текущем и будущем развитии Ethereum. В нем подчеркивались устойчивость к цензуре, открытый исходный код, конфиденциальность и безопасность, а также говорилось о сосредоточении на обновлениях протокола, исследованиях и инструментах для разработчиков.
