WasabiCard łączy fundusze skarbowe w stablecoinach z tradycyjnymi szynami płatniczymi dla globalnych wynagrodzeń Web3
Najważniejsze informacje
- •WasabiCard łączy finansowanie w stablecoinach z wypłatami fiducjarnymi, rachunkami bankowymi i wydatkami kartowymi dla przypadków użycia list płac Web3.
- •Platforma obsługuje płatności w ponad 200 krajach i regionach oraz ponad 30 walutach fiducjarnych.
- •Pracownicy mogą otrzymywać środki w obsługiwanych lokalnych walutach i korzystać z nich za pomocą kart wirtualnych lub fizycznych, w tym — tam gdzie jest to możliwe — do wypłat z bankomatów.
- •WasabiCard używa ujednoliconego API, narzędzi do wypłat zbiorczych i funkcji zarządzania transakcjami do obsługi list płac dla wielu odbiorców i rynków.
- •Firma stosuje kontrole KYB, KYC, KYT i AML, a otoczenie regulacyjne staje się bardziej przejrzyste wraz z wejściem w życie MiCA w UE i uchwaleniem w USA ustawy GENIUS Act w 2025 roku.

WasabiCard rozszerza swoją infrastrukturę płatniczą dla firm Web3, które chcą usprawnić wypłaty wynagrodzeń transgranicznie, łącząc finansowanie w stablecoinach z wypłatami w walutach fiducjarnych, rachunkami bankowymi i wydatkami kartowymi.
Wraz z międzynarodową ekspansją firm Web3 ich zespoły są coraz częściej rozproszone między krajami i strefami czasowymi. Jednocześnie skarby korporacyjne są często zarządzane z wykorzystaniem stablecoinów, takich jak USDT i USDC. Razem te trendy zwiększają popyt na infrastrukturę płacową, która może sprawnie przesuwać środki, uwzględniając lokalne wymagania dotyczące płatności i obowiązki zgodności.
Popyt ten wpisuje się w szerszą zmianę na rynku płatności. Stablecoiny przekształciły się z instrumentów handlowych w aktywne medium rozliczeniowe dla transgranicznych płatności biznesowych, a główni gracze finansowi dostosowali się do tego trendu: Visa testowała rozliczanie transakcji w USDC, PayPal uruchomił własny stablecoin PYUSD, a Stripe przejął platformę płatności stablecoinowych Bridge. Listy płac — jeden z najbardziej cyklicznych i wrażliwych regulacyjnie przepływów płatności w każdej firmie — stały się naturalnym rozszerzeniem tej infrastruktury skarbowej opartej na stablecoinach.
WasabiCard dostarcza infrastrukturę płatniczą dla przedsiębiorstw, firm fintech i biznesów natywnych dla internetu. Jej platforma obsługuje globalną emisję kart, rozliczenia wielowalutowe, finansowanie stablecoinami, płatności wbudowane i wypłaty transgraniczne — rozwiązania zaprojektowane do zastosowań od subskrypcji SaaS i zakupu mediów po zarządzanie skarbem i globalne listy płac.
Tradycyjna międzynarodowa obsługa wynagrodzeń może obejmować wiele banków, walut, sieci płatniczych i pośredników, co potencjalnie zwiększa koszty i czas rozliczeń — to samo tarcie w bankowości korespondencyjnej, które według danych Banku Światowego utrzymywało średnie globalne koszty przekazów pieniężnych powyżej 6% przesyłanej kwoty, znacznie powyżej celu 3% wyznaczonego przez Cele Zrównoważonego Rozwoju ONZ. Samo wysłanie stablecoinów bezpośrednio do portfela pracownika również nie rozwiązuje w pełni problemu, ponieważ pracownicy zazwyczaj potrzebują dostępu do lokalnej waluty, rachunków bankowych i metod płatności na codzienne wydatki. WasabiCard pracuje nad połączeniem on-chainowych środków skarbowych w stablecoinach z sieciami płatności fiducjarnych, rachunkami bankowymi i szynami kartowymi, aby firmy Web3 mogły zarządzać globalnymi listami płac za pośrednictwem bardziej jednolitej infrastruktury.
Stablecoiny stają się szyną finansowania wynagrodzeń
Stablecoiny mogą zapewnić firmom mechanizm płatniczy działający przez całą dobę — bez godzin pracy banków, godzin granicznych i przerw weekendowych, które ograniczają tradycyjne przelewy — oraz mogą przyspieszyć rozliczenia transgraniczne. Dla firm, które już posiadają środki skarbowe w USDT, USDC i innych obsługiwanych stablecoinach, wykorzystanie tych aktywów do finansowania listy płac może zbliżyć operacje płacowe do istniejących procesów zarządzania skarbem.
Jednak wynagrodzenia finansowane stablecoinami nadal muszą uwzględniać wymogi dotyczące zatrudnienia, wypłaty wynagrodzeń i opodatkowania, które różnią się w zależności od jurysdykcji. Pracownicy zazwyczaj potrzebują też wynagrodzenia w formach, które można wykorzystać na czynsz, zakupy, oszczędności i inne zobowiązania finansowe.
Dlatego WasabiCard współpracuje z regulowanymi partnerami, aby połączyć finansowanie stablecoinami z wypłatami fiducjarnymi i funkcjami płatności kartą. W zależności od licencji, jurysdykcji, dostępności partnerów i obowiązujących warunków produktu, pracownicy mogą otrzymywać środki w obsługiwanych lokalnych walutach na rachunki bankowe prowadzone na ich własne nazwiska.
Platforma obsługuje funkcje płatnicze w ponad 200 krajach i regionach oraz ponad 30 walutach fiducjarnych. Pracownicy mogą także uzyskiwać dostęp do środków za pomocą kart wirtualnych lub fizycznych do zakupów online i w sklepach stacjonarnych oraz, tam gdzie jest to obsługiwane, wypłat z bankomatów.
Płatności zbiorcze mają uprościć operacje międzynarodowe
Zarządzanie listą płac staje się bardziej złożone, gdy firmy rozwijają się z małych zespołów do setek pracowników na różnych rynkach. Indywidualne przelewy mogą wymagać osobnych integracji i procesów operacyjnych dla każdego kraju i każdej waluty.
WasabiCard zapewnia ujednolicone API, funkcję wypłat zbiorczych oraz narzędzia do zarządzania transakcjami, które mają umożliwić firmom koordynowanie płatności do wielu odbiorców i na wielu rynkach za pośrednictwem skonsolidowanego systemu.
Takie podejście może pozwolić firmom Web3 i platformom płacowym traktować międzynarodową listę płac jako ujednolicony proces dystrybucji środków, a nie serię oddzielnych transakcji transgranicznych.
Zgodność wbudowana w operacje płatnicze
Skuteczność płatności transgranicznych musi być również wspierana przez odpowiednie mechanizmy zgodności. WasabiCard wdraża procesy KYB, KYC, KYT i AML na kluczowych etapach swojej infrastruktury płatniczej, obejmujących onboardowanie biznesowe, weryfikację tożsamości, przepływ środków i realizację transakcji.
Kontrole te mają wspierać weryfikację i monitorowanie firm, odbiorców oraz transakcji, umożliwiając jednocześnie przepływ płatności finansowanych stablecoinami przez regulowane kanały finansowe.
Wraz z dalszym rozwojem rozproszonych międzynarodowo zespołów firm Web3 infrastruktura płacowa coraz częściej musi łączyć aktywa cyfrowe z tradycyjnymi usługami finansowymi. Stablecoiny mogą ułatwiać przemieszczanie środków przez granice, podczas gdy sieci wypłat fiducjarnych, rachunki bankowe i karty zapewniają pracownikom praktyczny dostęp do tych środków.
Łącząc te szyny płatnicze, WasabiCard pozycjonuje swoją infrastrukturę jako narzędzie wspierające firmy Web3 w zarządzaniu globalnymi listami płac z większą elastycznością i skalowalnością, przy jednoczesnym uwzględnieniu wymagań operacyjnych i zgodności związanych z płatnościami międzynarodowymi. Model ten ma na celu połączenie operacji skarbowych Web3 z lokalnymi systemami finansowymi, z których pracownicy już korzystają, potencjalnie czyniąc wynagrodzenia finansowane stablecoinami bardziej dostępnymi dla globalnie rozproszonych zespołów.
Artykuł WasabiCard Connects Stablecoins to Global Web3 Payroll po raz pierwszy pojawił się na CoinTrust .