AktualnościMakroFilipiny wstrzymują się z zakazem wysyłania pracowników do Arabii Saudyjskiej, monitorując następstwa ataku na lotnisko w Rijadzie

Filipiny wstrzymują się z zakazem wysyłania pracowników do Arabii Saudyjskiej, monitorując następstwa ataku na lotnisko w Rijadzie

Autor: Bworldonline·

Najważniejsze informacje

  • •Filipiński Departament ds. Pracowników Migracyjnych nie nałożył zakazu wysyłania pracowników do Arabii Saudykiej po atakach rakietowych i dronowych na lotnisko w Rijadzie, więc dotychczasowe umowy o pracę i ustalenia podróżne filipińskich pracowników pozostają w mocy.
  • •Sekretarz DMW Hans Leo J. Cacdac powiedział, że życie gospodarcze w królestwie trwa, a ataki wydają się ukierunkowane, podczas gdy agencja ocenia sytuację wspólnie z Departamentami Spraw Zagranicznych i Obrony Narodowej.
  • •Czterech Filipińczyków zostało rannych w ataku z 10 października na port lotniczy im. Króla Chalida; jeden został wypisany ze szpitala, a trzej pozostają na oddziałach intensywnej terapii, co najmniej jeden w stanie krytycznym.
  • •Tymczasowe zamknięcie lotniska uwięziło 30 filipińskich pracowników zagranicznych i członków ich rodzin, z czego 20 przebywa w hotelach sponsorowanych przez DMW i OWWA, a resztę odebrały rodziny lub pracodawcy.
  • •W Arabii Saudyjskiej mieszka około miliona Filipińczyków, a kraj ten pozostaje jednym z głównych kierunków dla pracowników zagranicznych, a przekazy pieniężne stanowią ważny filar gospodarki Filipin.
Filipiny wstrzymują się z zakazem wysyłania pracowników do Arabii Saudyjskiej, monitorując następstwa ataku na lotnisko w Rijadzie

Filipiński Departament ds. Pracowników Migracyjnych (DMW), rządowa agencja nadzorująca zatrudnienie za granicą, oświadczył w poniedziałek, że wobec Arabii Saudyjskiej nie nałożono zakazu wysyłania pracowników, ponieważ nadal monitoruje sytuację na miejscu po śmiertelnych atakach rakietowych i dronowych na międzynarodowy port lotniczy w Rijadzie.

„Życie gospodarcze w królestwie trwa, a z tego, co obserwujemy, wynika, że ataki są ukierunkowane” — powiedział w poniedziałek dziennikarzom sekretarz DMW Hans Leo J. Cacdac.

Zakaz wysyłania pracowników wstrzymałby przetwarzanie i wyjazd nowo zatrudnionych pracowników do dotkniętego miejsca; ponieważ żaden nie obowiązuje, dotychczasowe umowy o pracę i ustalenia podróżne Filipińczyków zmierzających do królestwa pozostają w mocy.

Pan Cacdac zauważył, że Arabia Saudyjska od dziesięcioleci zapewnia bezpieczeń filipińskim pracownikom zagranicznym (OFW), a filipińska społeczność tam odpowiedziała się do 1 miliona osób. Królestwo od dawna należy do głównych kierunków dla pracowników OFW, a przekazy pieniężne od Filipińczyków pracujących za granicą stanowią ważny filar gospodarki Filipin — to sprawia, że decyzje Manili dotyczące wysyłania pracowników do królestwa są uważnie śledzone przez rodziny zależne od tych zarobków.

Szef DMW zapewnił opinię publiczną, że agencja ściśle współpracuje z Departamentem Spraw Zagranicznych i Departamentem Obrony Narodowej w celu oceny sytuacji politycznej i bezpieczeństwa w królestwie, przy czym stan rannych i uwięzionych należy do najpilniejszych elementów tej oceny.

Ranni Filipińczycy

Pan Cacdac przekazał także informacje o czterech Filipińczykach rannych w ataku z 10 października na port lotniczy im. Króla Chalida, głównym lotnisku obsługującym stolicę Arabii Saudyjskiej.

Jeden z rannych, który doznał oparzeń pourazowych i urazu lędźwiowego, został zgodnie z informacjami DMW wypisany ze szpitala. Pozostali trzej nadal przebywają na oddziałach intensywnej terapii różnych szpitali w Rijadzie, a co najmniej jeden z nich jest w stanie krytycznym.

Uwięzieni pracownicy

Tymczasowe zamknięcie portu lotniczego im. Króla Chalida uwięziło 30 pracowników OFW i członków ich rodzin, powiedziała dyrektorka Administracji Opieki nad Pracownikami Zagranicznymi (OWWA) Patricia Yvonne M. Caunan. OWWA to rządowa agencja odpowiedzialna za los Filipińczyków pracujących za granicą i ich rodzin.

Pani Caunan poinformowała, że 20 osób z grupy poszkodowanych przebywa obecnie w hotelach sponsorowanych przez DMW i OWWA, a pozostałe odebrały rodziny lub pracodawcy.

Źródło: BusinessWorld Online — Francessca S. Abalos