キプロスを拠点とする船舶燃料供給業者Island Oil Groupは、環境・社会・ガバナンスの優先課題における進展を示した2025年ESG報告書を発表した。

同報告書はソーシャル・ピラー（社会の柱）を特に重視しており、陸上および海上で働く従業員を支援するために年内に導入された取り組みについて詳述している。これにはウェルビーイングプログラム、健康ワークショップ、家族支援策、および福利厚生の拡充が含まれる。

報告書で強調された施策には、手当の改善、People奨学金プログラム、ボランティア休暇の導入、および船隊全体における船上通信・エンターテインメントの向上を通じた船員福祉への継続的な投資が含まれている。

環境面において、同グループは温室効果ガス削減目標を維持し、廃棄物発電イニシアチブを支援し、エネルギー効率と排出モニタリングに関する取り組みを継続したとしている。バンカーリング部門は、国際海事機関の脱炭素化戦略目標や地域ごとの規制拡大により、海上輸送事業者および燃料供給業者に対するコンプライアンス期待が変化する中、排出追跡に関する圧力が高まっている。

また同社は、ダブル・マテリアリティ（二重重要性）評価の結果を、ドラフト簡易版欧州サステナビリティ報告基準（ESRS）枠組みに基づいて作成した初のサステナビリティ声明に反映させた。ESRS基準は、EU企業サステナビリティ報告指令の報告の中核を成すものであり、EU管轄区域内で事業を展開するより幅広い企業に対して、強制的なサステナビリティ開示義務を段階的に拡大している。

「2025年、私たちは事業運営、戦略、ガバナンス全体にESG原則をさらに深く組み込むという意味のある進展を遂げました。特にソーシャル・ピラーに重点を置きました」と、Island OilのCEO兼会長であるChrysostomos Papavassiliouは報告書の発表声明で述べた。

「陸上および海上で働く私たちの人材は、長期的な成功、レジリエンス、そして持続可能な価値を提供する能力の基盤です」

Island Oil Groupは、キプロス、ルーマニア、イスラエルの東地中海および黒海において実物供給事業を展開している。同社は最近、脱炭素化ロードマップに沿った2隻のバンカータンカーで船隊を拡大した。

2025年ESG報告書の全文はIsland Oilのウェブサイトから入手できる。