Il CEO di Meta Mark Zuckerberg sta opponendosi alle previsioni di un'apocalisse lavorativa guidata dalla superintelligenza, controbattendo agli avvertimenti precedenti di altri leader tecnologici, tra cui Dario Amodei di Anthropic e Sam Altman di OpenAI.

In un saggio pubblicato sul sito web di Meta lunedì, Zuckerberg ha messo in discussione la logica di chi si affretta a costruire una tecnologia che ritiene possa rendere obsoleto gran parte del lavoro umano. Il saggio riflette anche una divisione filosofica più profonda all'interno dell'industria dell'IA: Meta ha rilasciato la sua serie Llama di modelli linguistici di grandi dimensioni come open-source, liberamente disponibili per gli sviluppatori di tutto il mondo, mentre Anthropic e OpenAI hanno perseguito approcci più strettamente controllati, rendendo la critica di Zuckerberg alla «concentrazione estrema del potere» un argomento di strategia aziendale tanto quanto di politica industriale.

«Non capisco perché chi crede che l'IA eliminerà la maggior parte dei posti di lavoro e gran parte della rilevanza dell'umanità dovrebbe affrettarsi a costruire quel futuro», ha scritto Zuckerberg. «L'idea che l'IA sia così pericolosa che l'unica strada sicura sia una concentrazione estrema del potere sembra intrinsecamente problematica. Storicamente, sperare che un potere assoluto provveda benevolamente all'umanità se sufficientemente illuminato non ha portato a esiti sicuri o positivi.»

Il dibattito sulla superintelligenza — tecnologia capace di superare le capacità cognitive umane — ha suscitato preoccupazioni che vanno dal diffuso spostamento dei posti di lavoro a scenari più distopici di tecnologia fuori controllo. Amodei ha in precedenza avvertito che l'IA potrebbe eliminare fino alla metà dei posti di lavoro white-collar di livello iniziale, mentre Altman ha co-autore di saggi che prevedono cambiamenti radicali nel mercato del lavoro globale.

Una visione ottimistica del nuovo lavoro

Zuckerberg, classificato come la sesta persona più ricca del mondo con un patrimonio netto di 211 miliardi di dollari, considera l'IA un catalizzatore per un'«abbondanza di posti di lavoro in futuro». Sostiene che le persone continueranno a inventare nuovi prodotti e servizi, insieme ai ruoli necessari per crearli e distribuirli.

Ha osservato che una generazione fa, professioni oggi comuni come sviluppatori di app, creator di social media, tecnici di veicoli elettrici e operatori di data center a malapena esistevano. Andando avanti, il 42enne prevede l'emergere di un set completamente nuovo di carriere, tra cui designer di studi monopersonali che producono beni fisici, costruttori di mondi che creano esperienze virtuali e biologi personali che sviluppano trattamenti individualizzati.

L'inquadratura del «costruttore di mondi» si allinea agli investimenti di lunga data di Meta nella realtà virtuale e aumentata attraverso la sua divisione Reality Labs, che ha accumulato decine di miliardi di perdite mentre Zuckerberg scommette sul fatto che il computing immersivo sarà la prossima grande piattaforma dopo gli smartphone.

Riconoscere un «periodo difficile»

Nonostante il suo outlook ampiamente ottimista, Zuckerberg ha ammesso che la transizione comporterà probabilmente interruzioni. Se l'automazione supera la capacità dei lavoratori di acquisire nuove competenze, lo spostamento dei posti di lavoro potrebbe produrre un «periodo difficile» per la società.

Ha avvertito che l'impatto potrebbe essere particolarmente grave senza maggiori investimenti nella formazione dei lavoratori per percorsi di carriera meno suscettibili all'automazione, in particolare nei mestieri specializzati.

«A differenza della preoccupazione per lo spostamento del lavoro intellettuale, c'è una carenza di artigiani specializzati come carpentieri, elettricisti e operai edili per soddisfare la domanda di costruzione di infrastrutture», ha detto.

Quella carenza è stata una caratteristica persistente del mercato del lavoro statunitense per anni, guidata da una forza lavoro che invecchia e dal calo delle iscrizioni ai programmi di formazione professionale — pressioni che ora si intersecano con la domanda in rapida crescita dell'industria dell'IA di nuovi data center, capacità energetica e infrastrutture fisiche.

All'inizio di quest'anno, Meta ha destinato 115 milioni di dollari all'America's Workforce Academy, un programma di formazione progettato per preparare i lavoratori ai ruoli di tecnico di data center. Il programma della durata di cinque settimane è offerto gratuitamente e ai laureati è garantito l'impiego in uno dei siti di data center di Meta.

L'istruzione superiore sotto esame

Zuckerberg, che ha abbandonato gli studi a Harvard, ha a lungo sostenuto che l'istruzione superiore può gravare i giovani di debiti significativi senza prepararli adeguatamente al mondo del lavoro.

«Sarebbe una cosa se [l'università] fosse una specie di esperienza sociale, ma partivi da una posizione neutra. Il fatto che non ti stia preparando per i lavori di cui hai bisogno e che tu stia iniziando in questa grande voragine [finanziaria], allora penso che non vada bene», ha detto Zuckerberg lo scorso anno nel podcast This Past Weekend di Theo Von.

«Dovrà esserci un rendimento dei conti… e le persone dovranno capire se ha senso», ha continuato. «È sempre stato una specie di argomento tabù dire: 'Forse non tutti hanno bisogno di andare all'università', e poiché ci sono molti posti di lavoro che non lo richiedono… le persone probabilmente si stanno avvicinando a questa opinione un po' di più ora rispetto a forse 10 anni fa.»

Le iscrizioni alle università statunitensi sono in calo da diversi anni, e l'esame del ritorno sull'investimento di una laurea quadriennale si è intensificato lungo tutto lo spettro politico, conferendo maggiore risonanza all'argomento di Zuckerberg, anche se i critici notano che i leader tecnologici hanno un interesse commerciale nel promuovere percorsi di formazione alternativi.

Nella visione di Zuckerberg, l'IA potrebbe anche ridurre la necessità dell'istruzione tradizionale fornendo accesso universale all'apprendimento personalizzato.

«Tutti avranno un tutor e un coach personalizzato con un dottorato in ogni materia e una pazienza illimitata per aiutarti a imparare qualsiasi cosa tu voglia», ha scritto Zuckerberg. «Gli studenti avranno un aiuto extra nelle aree in cui ne hanno bisogno, che attualmente è disponibile solo per coloro i cui genitori possono pagare. Gli adulti avranno un assistente di apprendimento superintelligente che sa esattamente come insegnarti nuove competenze professionali, nuove lingue, nuovi hobby o qualsiasi altra cosa ti interessi.»

Questa storia è apparsa originariamente su Fortune.com.