Hyundai-Motor-Gewerkschaftsmitglieder nehmen Tarifvertrag nach Streiks an
Wichtige Erkenntnisse
- •Die Hyundai-Gewerkschaft hat die Tarifvereinbarung in einer Montagsabstimmung angenommen, wobei 61,55 Prozent der 31.166 teilnehmenden Mitglieder mit Ja stimmten.
- •Die Vereinbarung umfasst eine Erhöhung des monatlichen Grundgehalts um 100.000 Won, Leistungsprämien in Höhe von 400 Prozent des Monatsgehalts sowie 12,7 Millionen Won zusätzlich in Bargeld.
- •Hyundai und die Gewerkschaft einigten sich grundsätzlich darauf, das Renteneintrittsalter von 60 auf 65 Jahre zu erhöhen, vorbehaltlich Änderungen der einschlägigen Gesetze und Vorschriften.
- •Die Streikaktionen in diesem Jahr, darunter der erste ganztägige Streik seit einem Jahrzehnt am 21. August, verursachten rund 120 Stunden Produktionsunterbrechungen.
- •Die Streiks kosteten Hyundai schätzungsweise rund 55.200 Fahrzeuge an verlorener Produktion und mehr als 2,3 Billionen Won an ausgefallenen Umsätzen.
Die gewerkschaftlich organisierten Beschäftigten der Hyundai Motor Co., Südkoreas größtem Automobilhersteller, haben in einer Abstimmung die diesjährige Tarifvereinbarung angenommen, die eine Erhöhung des monatlichen Grundgehalts um 100.000 Won (73 US-Dollar) vorsieht, wie die Gewerkschaft am Dienstag mitteilte.
Bei einer am Montag abgehaltenen Abstimmung stimmten 61,55 Prozent der 31.166 teilnehmenden Gewerkschaftsmitglieder der zwischen der Gewerkschaft und dem Unternehmen erzielten Tarifvereinbarung zu, so die Gewerkschaft.
Gemäß der zuvor ausgehandelten Vereinbarung erhalten die Beschäftigten außerdem Leistungsprämien in Höhe von 400 Prozent ihres Monatsgehalts sowie zusätzlich 12,7 Millionen Won in Bargeld.
Beide Seiten einigten sich zudem grundsätzlich darauf, das Renteneintrittsalter von derzeit 60 auf 65 Jahre zu erhöhen, sofern die einschlägigen Gesetze und Vorschriften geändert werden. Die vorgeschlagene Anhebung erfolgt vor dem Hintergrund, dass Südkorea mit einer schnell alternden Erwerbsbevölkerung, einer der niedrigsten Geburtenraten der Welt und einem weit verbreiteten Arbeitskräftemangel in der Fertigungsindustrie konfrontiert ist – ein Thema, das in der gesamten Industriesektor des Landes zunehmend Aufmerksamkeit erhält.
Die diesjährige Vereinbarung folgt auf eine Reihe von Streiks der Gewerkschaft, die zu etwa 120 Stunden Produktionsunterbrechungen führten. Zu den Arbeitskampfmaßnahmen gehörte ein ganztägiger Streik am 21. August, der erste dieser Art seit einem Jahrzehnt. Die Hyundai-Gewerkschaft, eine der größten in der Automobilbranche des Landes, blickt auf eine lange Geschichte jährlicher Tarifverhandlungen zurück, die in einigen Jahren mit teilweisen Streiks verbunden waren.
Laut Branchenkreisen haben die Streiks voraussichtlich kumulierte Produktionsverluste von rund 55.200 Fahrzeugen verursacht, wobei die ausgefallenen Umsätze 2,3 Billionen Won übersteigen. Mit der ratifizierten Vereinbarung richtet sich die Aufmerksamkeit nun darauf, ob Regierung und Parlament die für die Umsetzung der vereinbarten Anhebung des Renteneintrittsalters erforderlichen gesetzlichen Änderungen vorantreiben und wie die Verhandlungen im kommenden Jahr verlaufen. (Yonhap)
Quelle: Korea Herald Business
